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提问人:网友wh139634 发布时间:2022-06-25
[判断题]

为了更好地使人接受要求,提高人的接受可能性的最好办法,就是先提出一个较大的要求,这种方法被称为“留面子技术”。()

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第1题
为了使人更好地接受一个较小的要求,先提出一个让人拒绝的很大的要求,再提出较小的要求,以提高人的接受较小要求可能性,这种方法称为__。()

A.登门槛技术

B.留面子技术

C.低球技术

D.过度理由效应

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第2题
留面子效应,是指人们拒绝了一个较大的要求后,对较小要求接受的可能性增加的现象。为了更好地使人
接受要求,提高人的接受可能性的最好办法,就是先提出一个较大的要求,遭到拒绝以后,再提出自己真正的要求,对方答应的可能性就会大大增加。根据上述定义,下列各项不属于留面子效应的是()。

A.人事部要求员工每天都要穿工装,大家得知后怨声载道。后来又改说每周最后一个工作日可以不穿,员工们就同意了

B.刘明想要一部数码相机,但是他问妈妈是否能给他买一台笔记本电脑,遭到拒绝后,刘明才说想要数码相机,妈妈答应他考虑一下

C.老板对小张要求下个月的订单要翻一番,小张面露难色,老板又说那一定要保证不低于上个月的数量,小张立即表示没问题

D.徐峰和张丽为了工作上的一个问题吵得不可开交,徐峰有把握自己是对的,但是他却主动承认是自己弄错了,张丽听了也赶紧道歉

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第3题
8、 对于人的管理,最重要的内容是()。 A、提高人的工作积极性 B、接受上级的指挥 C、协调人际关系
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第4题
留面子效应,是指人们拒绝了一个较大的要求后,对较小要求接受的可能性增加的现象。为了更好地使人
接受要求,提高人的接受可能性的最好办法,就是先提出一个较大的要求,遭到拒绝以后,再提出自己真正的要求,对方答应的可能性就会大大增加。

根据上述定义,下列各项不属于留面子效应的是()。

A.人事部要求员工每天都要穿工装,大家得知后怨声载道。后来又改说每周最后一个工作日可以不穿,员工们就同意了

B.刘明想要一部数码相机,但是他问妈妈是否能给他买一台笔记本电脑,遭到拒绝后,刘明才说想要数码相机,妈妈答应他考虑一下

C.老板对小张要求下个月的订单要翻一番,小张面露难色,老板又说那一定要保证不低于上个月的数量,小张立即表示没问题

D.徐峰和张丽为了工作上的一个问题吵得不可开交,徐峰有把握自己是对的.但是他却主动承认是自己弄错了,张丽听了也赶紧道歉

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第5题
对于人的管理,最重要的内容是()

A.提高人的工作积极性

B.接受上级的指挥

C.协调人际关系

D.减少内部矛盾

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第6题
为了更好地接受人民群众和社会各界的监督,2003年4月,国务院明确提出全国劳动教养机关必须实行“所
务公开”制度,接受社会各界的监督。()

参考答案:错误

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第7题
提一个能让领导接受的建议很有难度,请你谈一谈如何提建议才能更好的让领导接受?

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第8题
说服是一种设法使对方改变初衷而心甘情愿地接受要求地方法。()

说服是一种设法使对方改变初衷而心甘情愿地接受要求地方法。()

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第9题
为了更好地宣传社会主义中国,使境外游客易于接受,导游应努力将对外宣传寓于()之中。

A.周到服务

B.导游讲解

C.礼貌待客

D.日常交谈

E.游览娱东

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第10题
安全生产标准化建设,就是通过科学的方法和手段,以及(),使人、机、环境达到最佳统一,从而实现最大限度地防止和减少伤亡事故的目的。

A.提高人的安全意识

B.提高人的安全技能

C.创造人的安全环境

D.规范人的安全行为

E.纠正错误的管理方式

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第11题
下面哪一选项不属于积极情绪的短期效应?A.扩大个体的注意范围B.增加个体对新异刺激的兴趣和接受

下面哪一选项不属于积极情绪的短期效应?

A.扩大个体的注意范围

B.增加个体对新异刺激的兴趣和接受度。

C.提高人的问题解决能力和决策力

D.提高人的创造性

E.增强了人的免疫力

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