A.确实掌握岗位操作技能
B.确实了解作业场所之风险危害状况及其预防、控制和应急处置措施
C.确实了解、遵守相关安全规章
D.发现安全隐患或征兆立即向上反映
E.对于他人不安全的观念、行为主动沟通、劝导或制止
A.(3)
B.(3)、(6)、(8)
C.(2)、(3)、(9)
D.(3)、(8)
A.(3)
B.(3)、(6)、(8)
C.(2)、(3)、(9)
D.(3)、(8)
定期对固定资产进行盘点并与账目进行核对,属于内部控制五要素中的:()。
A.内部环境
B.信息与沟通
C.控制活动
D.内部监督
由于员工对一些新技术的使用缺乏经验,而导致项目偏离轨迹,那么项目发起人可 以通过(53)来减少这一风险。
A.启动风险应急计划
B.从应急储备中拨出一部分资金,雇佣外部的顾问,为项目成员使用新技术 提供培训和咨询
C.对项目利害关系者的承受水平进行修订,以适应这一突发状况
D.对这一问题进行记录、界定,并与相关人员进行必要的沟通
A.组织现场员工的培训管理工作
B.负责项目员工的绩效考核管理工作
C.负责本项目文件和资料的控制与内部沟通
D.负责项目档案资料的管理工作
以提高员工分析和决策能力、书面和口头沟通能力、人际关系技巧能力等为主要内容的培训属于()
A.技能培训
B.知识传授培训
C.态度转变培训
D.工作方法改进培训
谈判,操纵,强制,职工培训,增加的沟通都是管理者可以使用的途径来:
A.提高员工士气
B.克服对于变革的抵制
C.维护对信息的控制
D.向上下级显示自己的权力
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