题目内容
（请给出正确答案）
A.提高员工忠诚度
B.提升生产效率
C.以实现组织目标
D.保持企业竞争优势
参考答案
更多“扩展工资带发挥作用的前提是管理者能（）作为支付员工薪酬的基础。”相关的问题
A.劳动关系是调整劳动法律关系的基础关系，是劳动行政法律关系发挥作用的前提
B.劳动行政法律关系则为劳动法律关系提供国家保护，是劳动法律关系正常运行的保障
C.劳动行政法律关系是作为社会管理者的国家对劳动法律关系所进行的一种宏观调控
D.劳动行政法律关系的实质是一种行政法律关系，它具有行政法律关系的特征，如其主体一方必须是行政主体、行政权力的不可处分性等
A.职工的职业道德是企业文化发挥作用的前提和关键
B.职业道德对职工提高科学文化素质和职业技能具有推动作用
C.职工是否具有较高的职业道德水平，对企业作风和企业礼仪没有太大影响
D.任何企业文化必须以企业职工为中介
一个能发挥作用的项目业主可通过以下行为为项目提供重大帮助()
A. 对需要高层管理者决策的问题作出迅速反应
B. 保持组织中项目经理执行决策的优先权
C. 保持项目的方向，以避免项目范围蔓延
D. 保证项目在实施过程中始终集中考虑组织的战略需求
E. 与客户建立竞争关系
F. 使项目组织按时为项目提供项目需要的资源和服务
A．企业选拔和招聘员工需要
B．处理劳动争议的需要
C．提高企业竞争力的核心关键
D．人才预测的重要前提
E．薪酬管理需要
A、DnaB蛋白是解螺旋酶
B、rep蛋白是解螺旋酶
C、rep蛋白作用时需ATP供能
D、DnaC蛋白辅助DnaB发挥作用
E、DnaB蛋白能辨认起始点
A.组织设计的前提是形成组织结构
B.组织设计过程要考虑系统的外部要素
C.组织设计过程要考虑系统的内部要素
D.有效的组织设计能提高组织活动的效能
E.组织设计是管理者在系统中建立最有效相互关系的一种合理化的、有组织的活动
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