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提问人:网友lixin080108 发布时间:2022-02-19
[单选题]

以下哪项在员工离职流程不正确()

A.公司遵守人力资源员工离职流程

B.离职员工拥有的公司财产必须被归还

C.离职员工必须被允许从其计算机中复制个人文件

D.在审计日志中检查离职员工帐户最近的活动历史

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C、离职员工必须被允许从其计算机中复制个人文件
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匿名网友[38.***.***.89]选择了 D
1天前
匿名网友[19.***.***.95]选择了 C
1天前
匿名网友[103.***.***.23]选择了 D
1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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更多“以下哪项在员工离职流程不正确()”相关的问题
第1题
员工离职资料包含()。

A.离职OA流程

B.辞呈通知书(必)

C.离职清单(必)

D.离职考勤表

E.人事变动单&离职面谈表

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第2题
关于离职手续办理流程,下列说法中正确的是()。

A.要求离职的员工必须以书面形式向公司提出离职申请

B.离职员工要在在本单位、本工序内办理完移交手续

C.离职手续办理流程复杂,不办也罢

D.员工不办理任何手续,不辞而别、不在职3天以上的,按严重违反公司制度处理

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第3题
如“得力”下属员工提出离职,正确的做法是?()

A.不批员工离职流程

B.多次面谈,尽量挽留

C.不配合办理交接手续,让员工无法去新的企业就业

D.了解员工去向及离职原因,以便改进不足(如有)

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第4题
某加油站员工于2012年5月份已在零售管理系统中作员工离职,以下说法正确的是()

A.自5月份起,此离职员工在该站员工薪酬二次分配中不再显示

B. 自6月份起,此离职员工在该站员工薪酬二次分配中不再显示

C. 自7月份起,此离职员工在该站员工薪酬二次分配中不再显示

D. 该离职员工自哪个月起在员工薪酬分配中不显示,取决于零售管理系统中的设置

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第5题
根据《员工离职管理制度V5.0》,以下哪些内容属于用人部门的工作职责?()

A.负责指导员工进行离职手续办理

B.负责员工离职申请的审核及离职面谈

C.负责员工离职工作交接的安排与监督

D.负责员工离职工资的核算

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第6题
某加油站员工于2012年5月份已在零售管理系统中作员工离职,以下说法正确的是()

A.自5月份起,此离职员工在该站员工薪酬二次分配中不再显示

B.自6月份起,此离职员工在该站员工薪酬二次分配中不再显示

C.自7月份起,此离职员工在该站员工薪酬二次分配中不再显示

D.该离职员工自哪个月起在员工薪酬分配中不显示,取决于零售管理系统中的设置

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第7题
以下哪项属于员工离职的间接成本?

A.解雇费

B. 空缺职位所需的加班费

C. 招聘费

D. 新员工的低效率

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第8题
根据十三五规划纲要,十三五时期经济保持()
A.中低速增长

B.中速增长

C.中高速增长

D.高速增长

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第9题
放疗效果较差的恶性肿瘤是()
A.鼻咽癌

B.淋巴瘤

C.乳腺癌

D.胶质母细胞瘤

E.前列腺癌

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