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提问人:网友154336271 发布时间:2023-03-23
新入职的DSR在当日进行门店拜访,第二日在后台不显示日薪资,以下说法错误的是()
[单选题]

新入职的DSR在当日进行门店拜访,第二日在后台不显示日薪资,以下说法错误的是()

A.DSR未按照路线拜访

B.在人员档案中人员类别维护的是正式员工,没有改为欣和专属

C.DSR未绑定片区

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A、DSR未按照路线拜访
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第1题
以下不属于指标分配原则的是()

A.店铺日目标总和=BA月目标总和

B.当月新入职BA,前7天不承担指标(含培训天数)

C.彩妆师承担70%指标(若彩妆师为门店第一负责人,考核同店长)

D.单产40万以下门店店长承担50%指标

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第2题
关于休假,以下说法错误的是()

A.根据国家规定,员工(不包含试用期员工)可依据工作年限享受带薪年休假

B.年休假原则上只能在当年度使用,若因特殊情况当年不能安排员工休假的可延长至次年6月30日

C.新入职员工或离职员工当年法定年休假天数,根据员工新入职员工或离职员工当年法定年休假天数,根据员工当年度在本单位工作的日历天数进行折算

D.年休假期间工资以及其它福利待遇不变

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第3题
在计算经销商专属人员月度补贴时,需要关注的考核指标有()

A.终端机拜访家次达成

B.门店拜访天数

C.经销商当月销售达成

D.经销商上月销售达成

E.专属人员驻地及入职时间

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第4题
公司规定的新员工入职培训固定时间为每月的3-4日及18-19日的14:00。若无变动,直接在新人群进行自学()
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第5题
公司规定的新员工入职培训固定时间为每月的3-4日及18-19日的14:00。若无变动,直接在新人群进行自学()
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第6题
门店新入职的员工需要给员工做考勤排班()
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第7题
门店新入职的经纪人,需要店内合作发起人在合作客中操作添加新入职的经纪人()
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第8题
门店各职级中,不能担任值班管理工作的人为()

A.店长

B.储备干部

C.优秀员工

D.新入职员工

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第9题
人事类:门店入职、离职、调店人员人效目标核算依据是()

A.实际出勤对应门店人效目标

B.门店人效目标

C.实际出勤日对应人效占比目标总和

D.门店人效目标的一半

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第10题
亚朵之旅的伙伴,到新门店报道,需要携带人事异动表复印件,本人在原门店的入职资料及离职资料原件报道()
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