中国企业建立质量管理体系的重要依据是()。
A.2000版IS09000族质量管理体系标准
B.IS09000族质量管理体系标准
C.GB/T19000质量管理体系标准
D.GB/T2000质量管理体系标准
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A.2000版IS09000族质量管理体系标准
B.IS09000族质量管理体系标准
C.GB/T19000质量管理体系标准
D.GB/T2000质量管理体系标准
目前中国企业薪酬管理普遍存在的问题主要有()()
A薪酬根本就没有建立在内部的公平和外部竞争的基础之上
B薪酬管理的结构日益复杂,计算上非常困难
C薪酬管理体系缺乏与战略目标、战略体系以及战略意图的联系
D以上都是
A.质量体系制度
B.质量体系文件
C.质量体系规划
D.质量体系目标
A.评定工作委员会根据政府监管部门有关规定,依照公约对有关机构、人员违反本公约的行为进行认定
B.监督检查和调查核实的结果依据有关程序,不必及时向社会公众公开
C.两化融合管理体系贯标咨询和评定机构、人员建立信用动态评级机制,相关机构、人员遵守本公约的情况作为评级的重要依据
D.评级结果通过两化融合管理体系评定管理平台、中信联微信公众号等渠道及时向社会公众公开
建设工程项目质量控制系统内部的各项管理制度和程序性文件的建立,是系统有序运行的()。
A.基本前提
B.基础条件
C.重要依据
D.基本保证
A.质量管理体系策划
B.质量管理体系实施
C.质量管理体系文件
D.质量管理体系总体设计
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