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提问人:网友stallone64 发布时间:2022-01-07
[单选题]

项目经理要组织培训,使各级人员明确环境保护的()。

A.做法和意义

B.重点和责任

C.意义和责任

D.评价和分析

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第1题
()负责现场环境管理工作的总体策划和部署,建立项目环境管理组织机构,制定相应制度和措施,组织培

()负责现场环境管理工作的总体策划和部署,建立项目环境管理组织机构,制定相应制度和措施,组织培训,使各级人员明确环境保护的意义和责任。

A.施工员

B.材料员

C.质量员

D.项目经理

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第2题
施工成本管理的组织措施包括()。

A.实行项目经理制

B.落实施工成本管理的组织机构和人员

C.明确各级施工成本管理人员的任务和职能分工、权利和责任

D.编制本阶段施工成本控制工作计划和详细的工作流程图

E.进行上岗人员的资质培训

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第3题
施工成本管理的组织措施包括()。

A.实行项目经理制

B.落实施工成本管理的组织机构和人员

C.明确各级施工成本管理人员的任务和职官目分工、权利和责任

D.编制本阶段施工成本控制工作计划和详细的工作流程图

E.进行上岗人员的资质培训

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第4题
港口与航道工程施工期项目经理的技术管理工作中不妥的是()。

A.组织项目及时熟悉、审查图纸

B. 组织进行项目全面一次性的技术交底

C. 主持生产技术碰头会

D. 贯彻、检查各级的技术责任制,明确各级组织和人员的分工

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第5题
信息加工组织的唯一要求是使信息流动方向明确。()

信息加工组织的唯一要求是使信息流动方向明确。()

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第6题
各级各类医疗机构要强化感控底线思维,坚守感控底线要求,配备培训专业性强的人员队伍,组织积极()参与、主动落实各项措施。

A.医务人员

B.全体工作人员

C.预防接种人员

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第7题
运营公司安全技术部组织做好应急培训工作,使各级人员尤其是生产一线人员熟悉和掌握应急处置方案、应急启动条件、应急执行程序,提高应急处置能力()
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第8题
培训与开发需求分析中的(),旨在明确每一项工作职责的任务要求、能力要求和人员的素质要求。A.

培训与开发需求分析中的(),旨在明确每一项工作职责的任务要求、能力要求和人员的素质要求。

A.组织分析

B.工作任务分析

C.人员综合素质分析

D.人员分析

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第9题
保证企业培训战略实施的基础是()。A.培训文化B.明确清晰的培训制度与政策C.培训组织D.培训人员

保证企业培训战略实施的基础是()。

A.培训文化

B.明确清晰的培训制度与政策

C.培训组织

D.培训人员

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第10题
有关部门组织各级应急管理机构以及专业救援队伍的相关人员进行()培训和业务培训。A.上岗前B.

有关部门组织各级应急管理机构以及专业救援队伍的相关人员进行()培训和业务培训。

A.上岗前

B.在职

C.上岗后

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