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提问人:网友xiaokang088 发布时间:2022-01-07
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2. 创业团队成员的定位就是指创业团队的角色分工问题。

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第1题
创业团队组建的主要影响因素包括( )。

A、创业者

B、商机

C、团队目标与价值观

D、团队成员

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第2题
以下关于创业团队冲突的说法,错误的是( )

A、创始人应尽量避免冲突

B、管理者应该接纳冲突,甚至一定程度上要鼓励有益的冲突

C、冲突是组织无法避免的一种情况,有时候也会成为人们工作的积极动力

D、良好的冲突管理会促成创业企业有益的变革

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第3题
创业团队成员( )是创业团队是否能够取得成功的关键。

A、目标一致

B、想法一致

C、合作精神

D、互补

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第4题
创业团队制度体系体现了创业团队对成员的激励能力。
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第5题
以下哪个不属于创业团队的四大要素之一( )。

A、目标

B、创业计划

C、资金

D、团队成员的角色分配

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第6题
关于创业核心团队成员的寻找途径,更适合大学生创业团队的是:()

A.直接到成熟企业挖来一个经验丰富的人

B.关注身边同学中有潜力的人

C.最好是之前紧密协同团队的成员

D.曾经磨合过或者配合过的人

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第7题
创业团队是指有着( )的一群经营新成立的营利性组织的人。

A、共同目的、共享创业收益、共担创业风险

B、等同于一般群体

C、成员之间的工作在很大程度上是相似

D、成员只承担个人成败责任

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第8题
创业初期,创业者千头万绪的事情要做,要提高工作效率,必须首先组织个团队。
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第9题
群体性创业团队的特点是什么?
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