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提问人:网友154336271 发布时间:2022-08-12
[单选题]

若职员忘打卡或未打卡,须按规定和流程办理补打卡手续,否则会被()

A.口头警告

B.当旷工处理

C.留用察看

D.记过处分

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匿名网友[65.***.***.206]选择了 B
1天前
匿名网友[233.***.***.25]选择了 C
1天前
匿名网友[10.***.***.176]选择了 C
1天前
匿名网友[157.***.***.51]选择了 B
1天前
匿名网友[115.***.***.74]选择了 B
1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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更多“若职员忘打卡或未打卡,须按规定和流程办理补打卡手续,否则会被()”相关的问题
第1题
早上上班未打卡,以()处理。

A.忘打卡

B.迟到

C.早退

D.旷工

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第2题
因员工个人原因导致的出勤当日忘记打卡的行为,忘打卡者应通过人力系统提交《忘记打卡》申请。一个考勤周期内,员工发生忘打卡行为的,第一次及第二次每次扣除当月工资__元,当月工资不足者,余额顺延到下月继续扣除,以此类推。第三次(含)及以上发生忘打卡行为的,每次按照旷工__天予以处理()

A.100元、半天

B.50元、半天

C.50元、一天

D.100元、一天

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第3题
10员工上、下班应按时打卡。每人每月漏打卡、打错卡不得超出()次,()次以内可发起补卡流程,()次(含)以上的视为缺勤。禁止代人或委托他人打卡、故意损毁考勤机

A.1;1;1

B.2;2;2

C.3;3;3

D.5;5

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第4题
上、下班忘(打)卡、遗漏工作证、工作证损坏的等未打卡次数,当月不得超过次()

A.2次

B.4次

C.1次

D.3次

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第5题
员工未打卡且未进行补卡申请的,按照事假()

A.0.5

B.1

C.2

D.以上都不对

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第6题
以下的说法不正确的是?()

A.员工日常加班需进行上下班打卡,如加班当天未打卡或只有一次打卡记录,不计为加班

B.经审批的加班申请流程与考勤数据一同作为员工计调休或计加班费的依据

C.加班调休假可以冲抵事假、病假,未冲抵的加班调休假可累计并在有效期内使用

D.同一考勤周期内的,允许以先调休后加班的形式进行冲抵

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第7题
下述关于打卡记录当中成员姓名显示错误的原因,描述正确的是()。

A.可能是之前成员未绑定实名信息,显示了通讯录的姓名,实名后打卡几率会调整为实名

B.与管理端-通讯录管理-姓名显示模式有关,若成员打卡时设置是别名模式,则会显示别名

C.若成员有别名则会有限显示别名,没有别名才会显示通讯录的姓名

D.可能是成员修改过姓名/别名,打卡记录是按照员工打卡时刻统计成员信息的,后续修改姓名不会同步到历史打卡记录的

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第8题
关于考勤机制,以下正确的是()

A.考勤打卡使用企业微信移动打卡

B.上下班均须在指定考勤范围内打卡

C.迟到不需打卡,打卡后按旷工计

D.半天请假的,到达或离开公司时均须正常打卡

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第9题
如何进行导出打卡日报/月报()。

A.管理员可登录企业微信管理后台,进入【应用和小程序】—【打卡】—【上下班打卡】—【查看】,查看和导出上下班打卡日报/月报

B.管理员入【应用和小程序】—【打卡】—【外出打卡】—【查看】,查看和导出外出打卡日报/月报

C.管理员进入【工作台】—【打卡】—【上下班打卡】—【统计】—【上下班明细】查看和导出外出打卡日报/月报

D.管理员进入【工作台】—【打卡】—【外出打卡】—【统计】—【上下班明细】查看和导出外出打卡日报/月报

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第10题
代打卡或指使他人代打卡,代打卡者记打小过一次,被代打卡者缺勤4小时(含)以上记大过一次。()
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第11题
定向越野打卡器分为()。

A.钳式打卡器电子打卡器

B.电子打卡计时系统钳式打卡器

C.电子打卡系统钳式打卡器

D.钳式打卡系统电子打卡计时系统

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