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提问人：网友Dume2021 发布时间：2022-01-07
[单选题]

组织承诺是指（)

A.管理者对组织的承诺

B.管理者对员工的承诺

C.组织成员对组织的承诺

D.组织成员对自我的承诺

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匿名网友[61.***.***.41]选择了 B
1天前
匿名网友[101.***.***.83]选择了 D
1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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第1题
组织承诺指的是()
A.态度

B.与员工流动率成负相关的关系

C.与员工的缺勤率成负相关的关系

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第2题
组织承诺指员工对特定组织及其目标的认同，并希望维持组织成员身份的一种心理状态。强调员工承诺是发自内心的，无任何外力压迫的组织承诺特征是()

A、清晰性

B、持久性

C、自愿性

D、公开性

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第3题
根据组织承诺相关内容，情感承诺指的是（ ）。

A、长期社会影响形成的社会责任使员工继续留在组织内

B、员工为了不失去多年投入所换来的待遇而不得不继续留在组织内

C、员工深刻认同组织的价值观和目标，心甘情愿为组织利益作出牺牲

D、其余各项均是

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第4题
现代管理心理学阶段,主要强调()
A.以人的管理为中心

B.以人际关系为中心

C.以工作效率为中心

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第5题
情绪劳动管理中的深层扮演指()
A.情绪劳动者在工作中有意识地管理自己的情绪

B.情绪劳动者通过面部表情、声音等改变外部表现，而个体内部感受并不改变

C.情绪劳动者只是听从领导的安排

D.情绪劳动者尽力处理好同事间的关系

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第6题
凯利的归因理论包括()
A.区别性

B.一致性、一贯性

C.一致性

D.区别性、一致性、一贯性

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第7题
组织公民行为是()
A.员工自觉自愿的行为

B.领导的行为

C.组织要求的行为

D.领导安排的行为

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第8题
三段曲式中对比中段的细分结构往往比较细碎,而发展中段的细分结构往往比较方整。()

此题为判断题(对，错)。

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第9题
三部曲式的中间部分是新主题陈述。()

此题为判断题(对，错)。

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