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提问人：网友Chenshan2019 发布时间：2022-04-30
[多选题]

员工素质是指组织员工的知识技能、（)法律观念等方面的综合品质。员工素质状况决定着组织整体的质量。

A.情感态度

B.仪表仪容

C.价值观

D.道德

E.合作意识

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匿名网友[214.***.***.156]选择了 D
1天前
匿名网友[67.***.***.167]选择了 A
1天前
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匿名网友[236.***.***.13]选择了 A
1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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第1题
员工素质是指组织员工的知识技能、（)法律观念等方面的综合品质。员工素质状况决定着组织整体的质量。

A.情感态度

B.仪表仪容

C.价值观

D.道德

E.合作意识

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第2题
员工素质是指组织员工的知识技能、情感态度、价值观以及道德、法律观念等方面的综合品质。（)
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第3题
员工素质状况决定着组织整体的质量。通过公共关系管理，组织可以在()方面提高员工的素质。

A.内部团结意识

B. 公众至上意识

C. 交往合作意识

D. 个人形象意识

E. 与时俱进意识

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第4题
在员工录用中，应考虑组织不同发展阶段对于员工素质的不同要求。（)

在员工录用中，应考虑组织不同发展阶段对于员工素质的不同要求。()

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第5题
学生的教育内容是全面的、启蒙的，各领域的内容相互渗透，从不同角度促进学生（)等方面的发展。

A.知识、技能、能力、情感、态度

B.情感、态度、能力、知识、技能

C.能力、情感、态度、知识、技能

D.情感、态度、知识、技能、能力

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第6题
幼儿园的教育内容是全面的、启蒙的，各领域的内容相互渗透，从不同角度促进幼儿（）等方面的发展。

A.知识、技能、能力、情感、态度

B.情感、态度、能力、知识、技能

C.能力、情感、态度、知识、技能

D.情感、态度、知识、技能、能力

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第7题
培训是使员工获取知识和技能，改变观念和态度，了解规则进而提高员工和组织绩效的学习过程。（)
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第8题
确定企业的整体薪酬水平要综合考虑劳动力的供求关系、国家有关法律、法规以及企业自身定位等多种因素。影响企业整体薪酬水平的主要因素不包括（）。

A.企业发展战略

B.企业组织结构

C.企业生命周期

D.企业员工素质

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第9题
幼儿园的教育内容是全面的、启蒙性的。各领域的内容相渗透，从不同角度促进幼儿()等方面的发展。

A.知识、技能、能力、情感、游戏

B.情感、态度、能力、知识、技能

C.学习、态度、知识、技能、游戏

D.情感、态度、游戏、知识、技能

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第10题
西格玛水平是对（)能力的一种度量A.高层管理者B.员工素质掌握知识、技能C.过程满足质量要求D.产品

西格玛水平是对()能力的一种度量

A.高层管理者

B.员工素质掌握知识、技能

C.过程满足质量要求

D.产品设计、制造

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第11题
学习需要分析中的学习状况主要指学习者在知识（）等方面的水平。

A.智力技能

B. 体力技能

C. 认知策略

D. 情感态度

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