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提问人:网友wuxuesong 发布时间:2022-01-07
[主观题]

根据《安全生产法》,工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业有权()。

A、建议企业加以纠正或及时解决

B、向上级工会报告

C、带领工人撤离作业现场

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更多“根据《安全生产法》,工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业有权()。”相关的问题
第1题
矿山企业工会发现企业行政方面违章指挥、强令工人冒险作业或者()和(),有权提出解决的建议。
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第2题
《安全生产法》规定:工会发现生产经营单位有()时,有权提出解决的建议,生产经营单位应当及时研究答复。()

A. 违章指挥

B. 强令冒险作业

C. 发现事故隐患

D. 以上都是

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第3题
《矿山安全法》规定:矿山企业工会发现企业行政方面违章指挥,强令工人冒险作业或者生产过程中发现明显重大隐患和职业危害,无权提出解决的建议。
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第4题
根据《安全生产法》,工会对于生产经营单位违规、违章的行为可以行使的权利有()。

A.对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,有权要求纠正

B.因安全事故受到损害的从业人员,工会有权代从业人员向生产经营单位提出赔偿要求。

C.发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时,有权提出解决的建议

D.工会有权要求经营单位与从业人员依法订立劳动合同

E.发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所

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第5题
以下职业性危害因素中,高温、噪声、紫外辐射属于()。
A、化学因素

B、物理因素

C、生物因素

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第6题
生产单位的()对本单位的安全生产工作负责。
A、安全总监

B、主要负责人

C、总工程师

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第7题
修复后的零件必须保持足够的(),并不影响使用寿命和性能。
A、韧性和硬度

B、强度和刚度

C、硬度和刚度

D、强度和韧性

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第8题
某危化企业未按规定向当地安全生产监督管理部门上报事故隐患排查治理统计分析表,对于企业的这种行为应给予()处罚。
A、不需要处理

B、给予停产停业

C、给予警告,处3万元以下罚款

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第9题
只要双方认可,用人单位就可以把产生职业病危害的作业委托给受委托单位或个人。
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