更多“新入行人员用户号的建立，应经所在二级分行人力资源部审核确认岗位资格，纪委、内控合规部、安全保卫部分别审核有无重大违规违纪行为和不良行为后，由运营管理部审核准入。（）”相关的问题
第1题
新入行人员用户号的建立，应经所在二级分行相关部门确认岗位资格后，由运营管理部审核准入。（)
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第2题
新入行员工取得任职资格前，可根据实际工作安排，建立用户号。（)
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第3题
新入行员工用户号的建立，经岗位资格确认后，由（)审核准入。
A.运营管理部
B.人力资源部
C.监察部门
D.内控与法律合规部
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第4题
用户离岗时，应及时停用用户;并为新接手人员重新建立用户，新接手的人员可以继续使用原用户。（)
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第5题
建立用户号时，应严格审核使用人员的任职资格和任职条件。（)
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第6题
用户号的注销及重要变动，由其所在的二级分行运营管理部审核。（）
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第7题
用户号使用人员频繁出现业务操作差错或出现重大业务操作差错，应注销其用户号的使用，待业务培训合格后，方可重新建立。（)
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第8题
暂停超过三个月再恢复使用的用户号，视同新准入，应重新审核使用人员的任职条件和任职资格；暂停超过半年的用户号，应及时注销。（）
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第9题
新入行员工初次分配到柜面经理岗位工作，在见习期满、考核合格的前提下，定级标准为：全日制大专及以下、大学本科、研究生及以上学历人员，科级支行辖属营业网点中分别定为二级、三级、四级。（)
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第10题
用户交换系统的中继线引示号码，其位数（）。
A.应大于所在局的普通用户号长
B.应小于所在局的普通用户号长
C.任意选择
D.应与所在局的普通用户号长相等
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第11题
征信前置系统用户离岗时，应及时停用用户；并为新接手人员重新建立用户，新接手的人员不得继续使用原用户。（）
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