题目内容
（请给出正确答案）
李某是一家医疗器械零售企业的负责人，以下那种医疗器械他可以经营()
A过期但仍未失效的医疗器械
B失效但仍外观完好的医疗器械
C淘汰但仍能启动的医疗器械
D获得许可新上市的医疗器械
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刘某是一家医疗器械零售企业的质量负责人，他日常工作中应当注意的不包括()
A医疗器械购进记录或销售记录是否真实、完整，购进渠道是否合法，是否依法索取了发票、清单等购进凭证
B医疗器械储存养护条件是否符合规定
C医疗器械的价格信息是否及时更新
D所经营的医疗器械是否具有合格证明。
刘军是某医疗器械零售企业质量负责人，他的以下哪项行为涉嫌违规()
A查验产品供货者资质
B查验产品合格证明文件
C未对零售的三类医疗器械建立销售记录
D要求一次性使用无菌注射器购买者登记
A.第一类医疗器械
B.医疗用毒性药品
C.第二类医疗器械
D.第三类医疗器械
2016年5月1日，某药品监督管理部门对辖区内的某一药品零售企业(连锁药店)进行检查，检查人员发现其货架上销售的药品有地西泮片10瓶，“港药”正红花油20盒。经查，该企业营业执照经营范围中有药品和医疗器械，药品经营许可证的经营范围为“中成药”、“中药饮片”、“化学制剂”、“抗生素制剂”，但未取得医疗器械经营许可证，所经营的地西泮片系从区域性药品批发企业业务员李某手中购入，一共购入10瓶，“港药”正红花油产自我国香港地区，系企业负责人专门从香港购进，但未经批准进口。同时发现该药品零售企业具有审方资格的执业药师张某未在岗。
93.根据上述信息，该企业可以经营的品种是()
A、第一类医疗器械(2016执业药师药事管理与法规真题)
B、医疗用毒性药品
C、第二类医疗器械
D、第三类医疗器械
94.根据上述信息，下列关于该企业销售地西泮片的分析，正确的是
A、该企业购进精神药品，但没有销售，不违反药品管理法规相关规定
B、 连锁药店可以申请从事第二类精神药品零售业务，但该企业经营范围不包括第二类精神药品，属于违法经营
C、药品零售企业都不能经营第二类精神药品，所以该企业经营第二类精神药品，属于违法经营。
D、第二类精神药品属于化学制剂，所以该企业经营范围可包括第二类精神药品，其经营行为合法。
95.根据上述信息，“港药”正红花油是
A假药论处
B假药
C劣药论处
D劣药
96.该药品零售企业具有审方资格的执业药师张某不在 岗时，应采取的措施是
A.不必挂牌告知，但应停止销售处方药和甲类非处方药
B.应挂牌告知，但无须停止销售处方药和甲类非处方药
C.不必挂牌告知，并停止销售处方药和甲类非处方药
D.应挂牌告知，并停止销售处方药和甲类非处方药
2016年5月1日某区药品监督管理部门对辖区内的某一药品零售企业(连锁药店)进行检查，检查人员发现在其货架上销售的药品有地西泮10瓶，“港药”正红花油20盒。经查，该企业营业执照范围中有药品和医疗器械，药品经营许可证的经营范围为“中成药、中药饮片、化学药制剂、抗生素制剂”，但未取得医疗器械经营许可证，所经营的地西泮片系从区域性药品批发企业业务员李某手中购入，一共购入了10瓶，“港药”正红花油产自我国香港地区，系企业负责人专门从香港购进，但未经批准进口。同时发现该药品零售企业具有审方资格的执业药师张某未在岗。
1.根据上述信息，该企业可以经营的品种是()。
A.第一类医疗器械
B.医疗毒性药品
C.第二类医疗器械
D.第三类医疗器械
2.根据上述信息，下列关于该企业销售地西泮片的分析，正确的是()。
A.该企业购进精神药品，但没有销售，不违反药品管理法规相关规定
B.连锁药店可以申请从事第二类精神药品零售业务，但该企业经营范围不包括第二类精神药品，属于违法经营
C.药品零售企业都不能经营第二类精神药品，所以该企业经营第二类精神药品属于违法经营
D.第二类精神药品属于化学制剂，所以该企业经营范围可以包括第二类精神药品，其经营行为合法
3. 根据上述信息，“港药”正红花油是()。
A.按假药论处 B.为假药
C.按劣药论处 D.为劣药
4.该药品零售企业具有审方资格的执业药师张某不在岗时，应采取的措施是()。
A.不必挂牌告知，但应停止销售处方药和甲类非处方药
B.应挂牌告知，但无须停止销售处方药和甲类非处方药
C.不必挂牌告知，但无须停止销售处方药和甲类方处方药
D.应挂牌告知，并停止销售处方药和甲类非处方药
A.王某
B.王某、李某和张某
C.蔷薇饭店
D.李某和张某
A.孙某
B.李某
C.建材供应商
D.孙某与李某
A《医疗器械监督管理条例》
B《医疗器械经营监督管理办法》
C《医疗器械经营质量管理规范》
D《医疗机构制剂注册管理办法》
A．某国家机关招聘工勤人员，张某前去应聘，该机关认为张某相貌丑陋，如果招用会影响国家机关的形象，所以不予招录张某，张某认为该机关损害了自己的权益
B．某法院向社会公开招聘审判人员，王女前去应聘，法院告知王女法院审判人员男女比例失衡，所以此次招聘只招聘男性，王女认为法院损害了自己的权益
C．李某在某企业常年辛勤工作，由于与企业负责人有私怨，李某一直得不到升职机会，李某认为企业损害了自己的权益
D．个体工商户胡某开办了一家餐馆，招用秦某为学徒工，胡某和秦某均未提出签订劳动合同，秦某在胡某处工作了一段时间后到另一个体工商户梁某处工作，胡某发现秦某窃取了自己烧菜的秘方给了梁某，胡某认为秦某侵害了自己的权益
A.无证经营烟草制品零售业务
B.合法行为
C.未在当地烟草专卖批发企业进货
D.无证批发
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