网友您好，请在下方输入框内输入要搜索的题目：

搜题

题目内容（请给出正确答案）

提问人：网友154336271 发布时间：2022-08-13

[单选题]

《礼仪规范》引导应该在新员工入职（）天内完成

A.1

B.2

C.3

D.4

参考答案

简答题官方参考答案（由简答题聘请的专业题库老师提供的解答）

查看官方参考答案

网友提供的答案

共位网友提供了参考答案，

查看全部

· 有8位网友选择 A，占比80%
· 有1位网友选择 C，占比10%
· 有1位网友选择 B，占比10%

ABCD

提交我的答案

登录提交答案，可赢取奖励机会。登录

更多“《礼仪规范》引导应该在新员工入职（）天内完成”相关的问题

第1题

根据IWAY标准，新员工劳动合同应该在何时签订（）

A.入职30天内

B.过了试用期之后

C.开始工作/培训之前

D.入职培训结束后

点击查看答案

第2题

新员工入职前人事部需要为新员工指定入职引导人，明确岗位聘用条件与考核要求并告知新员工。（）

此题为判断题(对，错)。

点击查看答案

第3题

以下关于新员工入职培训描述正确的是（)。

A.新员工须在试用期内参加新员工入职培训，否则不予转正

B.新员工须在试用期内参加新员工入职培训并考核合格，否则不予转正

C.新员工须在试用期内参加完整新员工入职培训并考核合格，否则不予转正

点击查看答案

第4题

某单位的小李作为新员工入职时，该单位除向小李发放《合规行为准则》，应在小李入职单位后( )天内，组织其完成基础合规培训。

某单位的小李作为新员工入职时，该单位除向小李发放《合规行为准则》，应在小李入职单位后（)天内，组织其完成基础合规培训。

A.7天

B.15天

C.30天

D.45天

点击查看答案

第5题

礼仪是入职的门槛之一。（)

礼仪是入职的门槛之一。()

点击查看答案

第6题

根据《员工手册》，新员工入职（）内参加新员工入职培训

A.两个星期

B.一个月

C.两个月

D.三个月

点击查看答案

第7题

根据《员工手册》，新员工入职（）内参加新员工入职培训

A.两个星期

B. 一个月

C. 两个月

D. 三个月

点击查看答案

第8题

入职培训是加快新员工融入到组织中的一个良好方式，在新员工报到之前（为方便新员工培训，一般安排为新员工集中入职)，人力资源部应当完成针对新员工的培训计划，包括但不限于（)。

A.课程设置及日程安排

B.培训考核方式

C.讲师沟通

D.相关教学场地和设备落实。

点击查看答案

第9题

根据《员工入职管理制度V5.0》，以下哪些内容属于用人部门的工作职责？（)

A.负责新员工的日常工作管理

B.引领新员工参观办公环境

C.负责为新员工安排入职导师

D.负责为总监级及以上人员安排业务引导员

点击查看答案

第10题

礼仪将不会成为入职的门槛。（)

礼仪将不会成为入职的门槛。()

点击查看答案

第11题

新员工入职培训的内容按入职前后顺序可以划分为企业层次和部门层层培训。（)

新员工入职培训的内容按入职前后顺序可以划分为企业层次和部门层层培训。()

点击查看答案

账号：尚未登录

登录没有账号？去注册

搜题记录

联系客服

购买搜题卡

考试指南全部 >

2024年10月自考需要满足什么条件与要求 2024年南大自考本科含金量高吗考哪些内容 50岁拿到自考学历还有用吗有没有含金量 2024年自考本科考试时间公布具体是几月几号 2024全国各省10月自考考试安排汇总江西自学考试专业科目一览表自考专业有哪些 2024年湖南怎么报名自考本科学历报考流程是什么自考时间10月几号具体是什么时候 2024年10月成人自考考试科目一共考几门自考专业好就业吗要怎么选择

购买搜题卡查看答案

购买前请仔细阅读《购买须知》

请选择支付方式

微信支付

支付宝支付

点击支付即表示你同意并接受《服务协议》和《购买须知》

立即支付已付款，但不能查看答案，请点这里登录即可>>

搜题卡使用说明

1. 搜题次数扣减规则：

功能	扣减规则
功能	基础费（查看答案）	加收费（AI功能）
文字搜题、查看答案	1/每题	0/每次
语音搜题、查看答案	1/每题	2/每次
单题拍照识别、查看答案	1/每题	2/每次
整页拍照识别、查看答案	1/每题	5/每次