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提问人：网友154336271
发布时间：2022-11-07
[判断题]
《月度KPI绩效表》中的领导安排工作一栏，若当月领导没有安排工作，则此项分数直接得满分（）
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第3题
各单位负责人收到集团领导修改后的《月度KPI绩效表》后，向集团人力资源部确认无异议，若对某一条工作计划有异议，必须在收到修改版后三个工作日内以书面形式向集团人力资源部反馈，有集团人力资源部向集团领导沟通部门的意见，得到批复后，通知相关单位按批复执行（）
第4题
下列关于部门管理会议说法正确的是（）
A.主持人:部门经理
B.参会人员:团队领导，部门专业岗位人员
C.会议时间:120分钟，下午开会
D.会议内容:传达上级组织通知、要求，分析部门KPI指标，分析部门绩效，总结部门月度工作
