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提问人：网友fxzhou_hbsha 发布时间：2022-01-07
[单选题]

色彩对人的影响表现在（）。

A.不表现在生理方面

B.不表现在心理方面

C.表现在生理方面

D.表现在心理方面

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匿名网友[145.***.***.223]选择了 C
1天前
匿名网友[191.***.***.84]选择了 B
1天前
匿名网友[209.***.***.235]选择了 A
1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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更多“色彩对人的影响表现在（）。”相关的问题
第1题
色彩对人的影响有哪些方面？

A、生理

B、五官

C、心理

D、行为

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第2题
研究色彩构成的目的是从人对色彩的感觉和心理效应出发，通过科学归纳与理性分析，把握纷繁复杂的色彩现象里面蕴含的（ ），重新创造新的美的色彩关系。

A、色彩色相

B、色彩明度

C、色彩规律

D、A. 色彩纯度

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第3题
冬季,劳动环境中的舒适温度应为()。

A.17℃—22℃

B.18℃—24℃

C.16℃—20℃

D.20℃—25℃

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第4题
企业劳动争议调解委员会调解劳动争议的程序是()。

A.申请

B.受理

C.调查

D.调解

E.制作调解协议书

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第5题
企业人事部门在审核、调整各部门提出的晋升申请时,需注意的要点是()。

A.部门的发展计划是否可行

B.部门内员工辞退、辞职人数是否属实

C.晋升人员是否符合晋升政策

D.参考部门的职位空缺情况，调整各部门的晋升申请

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第6题
广义的人才流动()。

A.只包括不改变人员隶属关系的流动

B.包括改变人员隶属关系的流动

C.只包括改变人员隶属关系的智力产品的流动行为

D.包括不改变人员隶属关系的智力产品的流动行为

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第7题
完善的晋升制度()。

A.是避免企业人才外流的重要手段

B.是吸引外部优秀人才的重要手段

C.有利于合理使用人才

D.有利于保持企业各项工作的连续性和稳定性

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第8题
人事调整制度应包括()。

A.说明人事调整的依据

B.说明人事调整的审核权限

C.说明人事调整的程序

D.说明相应的移交手续及规定

E.说明人事调整的方法

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第9题
以下理论从如何更好地发挥人的创造力的角度出发,提出一条曲线的是()。

A.卡兹的组织寿命学说

B.勒温的场论

C.库克曲线

D.中松义郎的目标一致理论

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