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提问人:网友xiao0102 发布时间:2022-01-06
[主观题]

下列说法正确的有()。A管理岗位分为10个等级B专业技术岗位分为13个等级,包括高级岗位、中级岗位

下列说法正确的有()。

A管理岗位分为10个等级

B专业技术岗位分为13个等级,包括高级岗位、中级岗位和初级岗位

C技术工岗位分为5个等级

D特设岗位实质上不是单独的一类岗位

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更多“下列说法正确的有()。A管理岗位分为10个等级B专业技术岗位分为13个等级,包括高级岗位、中级岗位”相关的问题
第1题
下列关于公司信贷管理原则的说法,正确的有()。

A.信贷管理分为贷前管理、贷中管理和贷后管理三个环节

B.诚信申贷原则要求借款人应证明其信用记录良好、贷款用途和还款来源明确合法等

C.推行贷放分控,强调各部门和岗位之问的有效制约,可避免前台部门权力过于集中

D.实贷实付主要通过贷款人受托支付的方式,将贷款资金支付给符合合同约定的借款人交易对象

E.协议承诺原则要求借贷双方规范有关行为,明确权利义务,调整法律关系,明确各方法律责任

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第2题
下列关于BIM工程师说法不正确的是()。A.建筑信息模型(BIM)系列专业技能岗位是指工程建模、BIM管理

下列关于BIM工程师说法不正确的是()。

A.建筑信息模型(BIM)系列专业技能岗位是指工程建模、BIM管理咨询和战略分析方面等相关岗位

B.从事BIM相关工程技术及其管理的人员可称为BIM工程师

C.根据BIM应用程度可将BIM工程师主要分为BIM战略总监、BIM项目经理、BIM操作人员及BIM理论研究人员等

D.BIM工具研发类即主要负责BIM工具的设计开发工作人员,可分为BIM产品设计人员及BIM软件开发人员

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第3题
下列关于总会计师的说法正确的有()。

A.是单位领导成员

B.全面负责本单位的财务会计管理和经济核算

C.参与本单位的重大经营决策

D.是我国所有公司都必须设置的岗位

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第4题
关于事业单位的工资制度说法错误的有()

A.岗位工资主要体现工作人员的工作表现和资历

B.事业单位岗位分为专业技术岗位、管理岗位和工勤技能岗位

C.绩效工资主要体现工作人员的实绩和贡献

D.薪级工资主要体现工作人员所聘岗位的职责和要求

E.事业单位津贴补贴分为艰苦边远地区津贴和特殊岗位津贴补贴

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第5题
不同工作性质的员工有不同的奖金分配办法,下列说法正确的有()。

A.企业效益奖金适合所有员工的分配奖励

B.中高级管理岗位重保障

C.计件工资适合生产和服务人员奖励范围

D.非关键岗位重激励

E.销售提成工资适合销售人员

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第6题
7 .关于会计工作具体岗位,下列说法正确的有() 。 A .对于会计档案管理岗位,在会计档案正式移交之

7 .关于会计工作具体岗位,下列说法正确的有() 。

A .对于会计档案管理岗位,在会计档案正式移交之前,属于会计岗位i 正式移交档案管理部门之后,不再属于会计岗位

B .档案管理部门的人员管理会计档案的工作属于会计岗位

C .医院门诊收费员、住院处收费员、商场收银员所从事的工作,均不属于会计岗位

D .单位内部审计、社会审计、政府审计工作也不属于会计岗位

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第7题
下列关于事业单位岗位设置管理的说法,错误的是()

A.专业技术中级岗位分三个等级,即八到十级

B.事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别

C.事业单位因职责任务、工作性质和人员结构特点不同,设置的岗位类别结构化比例也不同

D.特设岗位的设置须经主管部门核准后,按程序报地区或设区的市以上政府人事行政部门备案

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第8题
不同工作性质的员工有不同的奖金分配办法,对此下列说法正确的是()。

A.企业效益奖金适合所有员工的分配奖励指标

B.中高级管理岗位重保障

C.计件工资适合生产和服务人员奖励范围

D.非关键岗位重激励

E.销售提成工资适合销售人员

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第9题

事业单位的管理岗位分为()级。

A.8

B.9

C.10

D.11

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第10题
住建部2015年《建筑业企业资质管理规定》(住建部令第22号)关于施工劳务企业资质标准,下列说法正确的有()。

A.净资产200万元以上

B.持有岗位证书的施工现场管理人员不少于4人

C.持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人

D.施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全

E.经考核或培训合格的技术工人不少于60人

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