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提问人:网友zytkhr1 发布时间:2022-07-01
[单选题]

里查特公司某月有不利的材料效率(使用)差异,下面 哪一个最不可能导致这种差异?

A.一线员工培训不足

B.原材料的质量较差

C.产品运送的员工表现不佳

D.生产过程或产品设计不良

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匿名网友[221.***.***.227]选择了 D
1天前
匿名网友[110.***.***.243]选择了 A
1天前
匿名网友[83.***.***.194]选择了 C
1天前
匿名网友[8.***.***.77]选择了 D
1天前
匿名网友[208.***.***.89]选择了 D
1天前
匿名网友[60.***.***.237]选择了 D
1天前
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1天前
匿名网友[250.***.***.206]选择了 C
1天前
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更多“里查特公司某月有不利的材料效率(使用)差异,下面 哪一个最不可能导致这种差异?”相关的问题
第1题
原材料质量低劣,会造成( )向不利方面扩大。

A.直接材料成本的数量差异

B.直接人工成本的效率差异

C.变动制造费用的效率差异

D.固定制造费用的能量差异

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第2题
原材料质量低劣,会造成()向不利方面扩大。

A.直接材料成本的用量差异

B.直接人工成本的效率差异

C.变动制造费用的效率差异

D.固定制造费用的能量差异

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第3题
原材料质量低劣,会造成()向不利方向转化。

A.直接材料数量差异

B.直接材料价格差异

C.直接人工效率差异

D.变动制造费用效率差异

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第4题
如果直接人工实际工资率超过了标准工资率,但实际耗用工时低于标准工时,则直接人工的效率差异和工资率差异的性质是()。

A.效率差异为有利;工资率差异为不利

B.效率差异为有利;工资率差异为有利

C.效率差异为不利;工资率差异为不利

D.效率差异为不利;工资率差异为有利

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第5题
变动制造费用效率的不利差异记贷方,变动制造费用耗费的不利差异记借方。
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第6题
固定制造费用的标准分配率为12.8元/小时,生产部件700件,应吸收的固定制造费用为89600元(700×10×12.8)。三差异法下,有利支出差异200元,不利生产能力利用差异24320元,不利效率差异1280元,固定制造费用的分配及成本差异的会计分录会涉及到如下哪几个分录()。

A.在制品(标准)

B.生产能力利用差异

C.固定制造费用支出差异

D.固定制造费用效率差异

E.固定制造费用(实际)

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第7题
甲公司对包装物采用计划成本核算,某月生产产品领用包装物的计划成本为100 000元,材料成本差异率为-3%,下列表述中恰当的有()

A.领用包装物的实际成本为103 000元

B.领用包装物的实际成本应计入生产成本

C.领用包装物的实际成本应计入销售费用

D.结转的材料成本差异应计入材料成本差异科目的借方

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第8题
直接材料成本差异有()。

A.效率差异

B.耗用差异

C.用量差异

D.价格差异

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第9题
甲公司为增值税一般纳税人,甲公司对低值易耗品采用计划成本核算,某月基本生产车间领用专用工具甲公司为增值税一般纳税人,甲公司对低值易耗品采用计划成本核算,某月基本生产车间领用专用工具一批,实际成本为101 000元,计划成本为100 000元,不符合固定资产定义,采用分次摊销法进行摊销。该专用工具的估计使用次数为2次,该专用工具的材料成本差异率为1%,该低值易耗品第二次摊销的会计处理正确的有()

A.借:制造费用 100 000贷:周转材料——低值易耗品——摊销 100 000

B.借:制造费用 50 000贷:周转材料——低值易耗品——摊销 50 000

C.借:制造费用 500贷:材料成本差异——低值易耗品 500

D.借:周转材料——低值易耗品——摊销 100 000贷:周转材料——低值易耗品——在用 100 000

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第10题
实际成本大于标准成本的差异是()。A.不利差异B.材料成本差异C.有利差异D.材料组合差异

实际成本大于标准成本的差异是()。

A.不利差异

B.材料成本差异

C.有利差异

D.材料组合差异

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第11题
构成直接材料成本差异的基本因数有()

A.效率差异

B.时间差异

C.用量差异

D.价格差异

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