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提问人：网友ixyxiaomi 发布时间：2022-07-24
[多选题]

企业执行标准作业的作用是什么？（）

A.员工培训和技能评价方面，是员工培训和技能评价的基准和依据

B.员工安全方面，只要遵守标准作业，就能保证安全

C.产品质量保障方面，容易找出产品质量异常产生的原因

D.保证生产稳定性方面，执行标准作业能减少人为波动因素

E.生产效率提升方面，能够提高产线作业效率

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匿名网友[178.***.***.229]选择了 C
1天前
匿名网友[13.***.***.43]选择了 C
1天前
匿名网友[85.***.***.122]选择了 B
1天前
匿名网友[7.***.***.55]选择了 A
1天前
匿名网友[232.***.***.58]选择了 A
1天前
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1天前
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1天前
匿名网友[130.***.***.170]选择了 B
1天前
匿名网友[94.***.***.178]选择了 B
1天前
匿名网友[42.***.***.171]选择了 B
1天前
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更多“企业执行标准作业的作用是什么？（）”相关的问题
第1题
岗位规程标准作业正式下发后，后续工作描述不合理的是（）

A.员工必须无条件服从，完全按照标准作业文件执行

B.技术人员和基层管理人员辅导员工执行标准作业文件

C.对于反复培训反复辅导，仍然不按照标准作业文件开展作业的员工进行惩罚，严重情况予以调岗或辞退

D.鼓励员工积极提出使用反馈意见和完善建议

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第2题
作为企业人力资源开发的重要组成部分，在企业管理活动中具有极为重要的地位和作用。

A.员工培训基本原则

B.员工培训的内容

C.员工培训的计划制定

D.员工培训规划

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第3题
质量管理体系文件的作用有()。

A.规范企业各项工作的流程

B.保证各项作业流程的独特性

C.为员工培训提供基础

D.为企业积累和分享知识

E.向顾客表明企业的能力

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第4题
()对企业员工的培训工作起着全局性的指导和控制作用
（)对企业员工的培训工作起着全局性的指导和控制作用

A.员工培训开发的战略性规划

B.员工培训开发管理规划

C.培训开发项目规划

D.管理人员培训规划

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第5题
员工培训与开发的分类有几种不同标准，分别是什么？

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第6题
施工企业安全生产教育培训一般包括对（）的安全教育。A.管理人员、特种作业人员和企业员工B.企业负

施工企业安全生产教育培训一般包括对（）的安全教育。

A.管理人员、特种作业人员和企业员工

B.企业负责人、项目经理和特种作业人员

C.管理人员、项目经理和特种作业人员

D.企业负责人、项目经理和安全生产管理员

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第7题
现代企业的员工培训的发展趋势是()。

A.企业员工培训的目的从主要对员工补充知识发展成为对“企业人”、“公司人”的塑造

B.企业员工培训的对象已从以生产工人为主发展为全员培训

C.企业员工培训主要从岗前培训发展成为终身教育和在职培训

D.员工培训方式更加现代化和科学化

E.企业员工培训逐步发展成为资格证书培训

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第8题
员工必须遵守和执行标准化作业，且标准不能改变。（)
点击查看答案
第9题
企业应对员工进行岗前培训和定期培训,学习食品安全法律、法规、规章、标准、企业管理制度和其他食
品安全知识,并做好记录,建立档案。()

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第10题
员工培训和技能评价方面，标准作业对员工的每一个动作、每一个步骤都有详细的、可量化的要求，是员工培训和技能评价的基准和依据。（）

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