对创业组织高管有损企业利益的行为，创业者应及时拿起法律武器，追究其法律责任，来维护自身利益，同时达到敲山震虎的作用。

A、个人独资企业

B、合伙企业

C、私营企业

D、公司制企业

A.它侵犯了创业组织的利益

B.它违背了创业者的信任

C.它损害了高管自身的形象、声誉和诚信

D.以上都是

创业者应善待创业企业高管团队，重视他们的人力资本，对他们实施合理的激励与约束。根据美国经济学家T.W.舒尔茨的观点，人力资本具有的特点包括：()。

A.不可度量性

B.专有性

C.隐藏性

D.稀缺性

A.个体工商户

B.个人独资企业

C.合伙企业

D.公司企业

无论是创业企业的发起协议，还是创业者之间的合伙协议，以及创业企业与高管、员工之间的聘请协议和劳动协议，这些协议生效的基本要件主要包括()。

A.协议的内容是否有违法律法规的强制性规定

B.各方主体的意思表示是否真实

C.协议的内容是否有违社会公序良俗。

D.各方主体是否具备相应的民事行为能力

A、创业企业的法律服务，主要是预防创业活动中的法律风险，创业者可以根据企业经营的特点，自行决定是否要聘请法律顾问单位，如果没什么法律风险，法律单位要不要都是可以的。

B、创业企业如果聘请法律顾问单位，可以对创业项目的风险识别、企业内部的规章制度等内容进行合法性审查，可以早发现风险，早预防，可以避免将来不必要的损失。

C、创业企业如果要聘请法律顾问，一定要聘请经过合法注册登记的律师事务所，凡是提供法律顾问的个人，都必须是通过司法考试取得律师职业证书的个人，这是获得法律服务的唯一途径。

D、大学法律专业，有很多学生成绩很好，但一直没有通过司法考试，也没有获得职业证书，但如果有深厚的法律功底，有丰富的法律实务经验，聘请这样的人单位企业法律顾问，让其为创业企业提供法律服务，也是可以的。

A.产品类型

B.对企业的控制

C.开办费用

D.创业者的目标

创业组织的依法解散，是创业者在无奈情形下的被动行为，创业者必须依法解散，别无其他选择。()