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提问人:网友heysein 发布时间:2022-01-06
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基本工资即劳动者所得工资额的基本组成部分,也包括福利。()

基本工资即劳动者所得工资额的基本组成部分,也包括福利。()

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第1题
列各项中()不作为最低工资的组成部分

A.劳动者保险、福利待遇

B. 特殊工作环境(条件)下的津贴

C. 基本工资

D. 加班加点工资

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第2题
列各项中()不作为最低工资的组成部分

A.劳动者保险、福利待遇

B.特殊工作环境(条件)下的津贴

C.基本工资

D.加班加点工资

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第3题
在工资核算模块中,可将工资数据分成两大类,即基本不变数据和变动数据。以下数据属于基本不变数据的是()。

A.基本工资

B.出勤天数

C.每月扣款

D.实发工资

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第4题
下列关于最低工资的说法,错误的是()。A.最低工资包括基本工资和奖金、津贴、国家规定的社会保险

下列关于最低工资的说法,错误的是()。

A.最低工资包括基本工资和奖金、津贴、国家规定的社会保险和福利待遇

B.最低工资是法定的最低报酬

C.集体协商中的最低工资是指覆盖所有被代表的劳动者的最低E资,应高于地方的最低工资

D.当事人在劳动合同中约定的劳动报酬低于最低工资额时,其工资部分应视为无效

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第5题
事业单位基本工资的组成部分有()

A.岗位工资

B.薪级工资

C.绩效工资

D.津贴补贴

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第6题
工资是员工薪酬的主要组成部分,下列哪个选项,不属于工资的组成部分?()

A.基本工资

B.绩效工资

C.津贴

D.福利

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第7题
工资的组成部分包括了()

A.基本工资

B.绩效工资

C.福利津贴

D.加班费/奖金

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第8题
薪酬的组成部分包括()

A.基本工资

B.绩效工资

C.激励工资

D.福利

E.津贴

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第9题
劳动者的辅助工资是指基本工资以外的各种工资,例如计件工资。()

劳动者的辅助工资是指基本工资以外的各种工资,例如计件工资。()

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第10题
劳动者工资包括()。

A.基本工资、加班加点工资

B.奖金

C.津贴、补贴

D.特殊情况下的工资

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