法律不仅对企业有约束的一面,同时也给你的企业以法律保护()
- · 有5位网友选择 错,占比55.56%
- · 有4位网友选择 对,占比44.44%
A.行为规范
B. 价值取向
C. 价值目标
D. 行为目标
A.高于国家法律的制约范畴
B.直接来源于最高法律的授权,根源于行政权力自身的强制性
C.与其他组织纪律一并构成约束成员的规范
D.不仅对行政人员本身具有约束力,而且对行政亲属也有约束力
依法订立的集体合同()。
A.仅对企业有约束力,企业职工受劳动合同约束
B.仅对企业职工有约束力,企业受劳动合同约束
C.对企业和企业全体职工都具有约束力
D.对企业和企业全体职工都不具有约束力,他们受劳动合同约束
A.欧美法系国家的企业年金计划多以信托管理模式的形式存在
B.大陆法系国家在引入信托管理模式的同时,也保留或强调了其他模式
C.信托型企业年金管理制度所需要的法律体系比其他模式更为宽松
D.中国目前已建立了约束信托行为的相关法律
A.法法化
B.道德性
C.有限性
D.灵活性
A.严重急性呼吸综合征(SARS)
B.高致病性禽流感(H5N1、H7N9)
C.甲型流感(H1N1)
D.中东呼吸系统综合征(MERS)
法律体系是影响企业年金管理模式选择的重要因素。以下该因素分析不正确的是:()。
A.欧美法系国家的企业年金计划多以信托管理模式的形式存在
B.大陆法系国家在引入信托管理模式同时,也保留或强调了其他模式
C.信托型企业年金管理制度所需要的法律体系比其他模式更为宽松
D.中国目前也已建立了约束信托行为的相关法律
为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!