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更多“不要在公开场合当面顶撞上级，因为领导者往往忽视顶撞行为本身，而重视顶撞的原因（）”相关的问题
A.支持上级工作，自觉服从管理，认真完成任务
B.对上级的失误要开诚布公地当面提出，并注意说话的态度和场合
C.与上级发生意见分歧，不要当面顶撞，婉转地表示自己的看法
D.维护上级威信，不对领导妄加评论
A.上级与下级的权利和地位均不同,不可能做到人格平等
B.尊重领导与阿谀奉承没有界线,难以辨别
C.下级与上级发生意见分歧时,下级不应该当面顶撞上级
D.下属处于弱势地位,与上级之间是依附关系
A.尊重军官和文职干部，服从领导和管理
B.忠诚老实，主动汇报思想
C.虚心接受批评，坚决改正错误
D.不当面顶撞，不背后议论，不搞极端民主化
E.照顾军官和文职干部，不搞绝对平均主义;
A.重军官和文职干部，服从领导和管理。
B.有过失时，诚恳接受批评，勇于承认并坚决改正错误。
C.当面顶撞，不背后议论，不搞极端民主化。
D.格管理，耐心说服，关心士兵的成长和进步。
A.以身作则，公道正派，对待士兵一视同仁
B.关心连队建设，爱护集体荣誉，积极协助军官和文职干部做好各项工作
C.不当面顶撞，不背后议论，不搞极端民主化
D.照顾军官、文职干部和有病的同志，不搞绝对平均主义。
A.尊重军官和文职干部，服从领导和管理
B.忠诚老实，主动汇报思想
C.不当面顶撞，不背后议论，不搞极端民主化
D.犯有过失时，诚恳接受批评，勇于承认并坚决改正错误
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