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提问人:网友154336271 发布时间:2022-10-09
[多选题]

员工新增企业年金的基本条件包括()

A.工作地无自购房

B.因工作需要,由公司主动发起的调动

C.工作所在地与原工作地/家庭所在地均不在同一个县及以上行政区划且单程距离不低于50公里

D.因工作需要,需在工作地租房

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第1题
下列选项中,有关企业年金方案设计的论述正确的是()。A.企业年金计划方案主要涉及五个方面的管
下列选项中,有关企业年金方案设计的论述正确的是()。

A.企业年金计划方案主要涉及五个方面的管理:基金筹集管理、个人账户管理、基金投资管理、待遇给付管理、计划管理

B.建立企业年金的必备流程包括:召开职工代表大会确定企业年金基金的受托模式、设计企业年金实施方案、权益归属比例的设置、将企业年金写进企业内部章程或明确企业年金条款

C.在设计企业年金方案时,通常要考虑以下几个问题:如何确定合理的待遇目标,保护员工的合法利益;如何根据企业自身的经济承受能力合理确定企业年金的缴费水平;如何预防企业年金风险;如何将企业年金制度与企业工资收入分配和人力资源管理相结合,以提高企业的凝聚力和竞争力

D.设计企业年金的基本条件包括内部条件(企业经营状况、企业资金状况、劳动关系机制、企业组织形式等);外部条件(法律法规、基金市场、监督机制、中介机构等)

E.设计企业年金方案的宗旨是在政府建立基本养老保险,保障退休人员基本生活的同时,提高职工的养老待遇,以激发职工的劳动积极性和创造性,提高职工劳动生产率,增强企业凝聚力和竞争力

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第2题
设计企业年金方案的基本条件主要包括()。Ⅰ.相关法律、法规和税收优惠政策Ⅱ.发达规范的中介机构、

设计企业年金方案的基本条件主要包括()。

Ⅰ.相关法律、法规和税收优惠政策

Ⅱ.发达规范的中介机构、投资市场和监管机构

Ⅲ.企业的资金承受能力(可以按时足额缴纳基本养老保险费)

Ⅳ.企业内部管理制度及劳动关系协调机制

A.Ⅱ、Ⅳ

B.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ

C.Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ

D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ

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第3题
企业年金方案的主要内容包括()。

A.双方约定的其他事项

B.计发办法

C.支付企业年金

D.支付方式

E.员工企业年金个人账户管理方式

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第4题
企业年金方案的主要内容包括( )。

A.双方约定的其他事项

B.支付企业年金

C.计发办法

D.支付方式

E.员工企业年金个人账户管理方式

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第5题
企业年金方案的主要内容包括()。

A.终止缴费的条件

B.计发办法

C.支付企业年金待遇的条件

D.支付方法

E.员工企业年金个人账户的管理方式

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第6题
企业年金方案的主要内容包括()。

A.终止缴费的条件

B.计发办法

C.支付企业年金待遇的条件

D.支付方式

E.员工企业年金个人账户管理方式

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第7题
企业年金方案的主要内容包括()。

A.双方约定的其他事项

B.计发办法

C.支付企业年金待遇的条件

D.支付方式

E.员工企业年金个人账户的管理方式

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第8题
企业年金方案的主要内容包括()。(2008年5月二级真题)

A.双方约定的其他事项

B.计发办法

C.支付企业年金待遇的条件

D.支付方式

E.员工企业年金个人账户管理方式

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第9题
长期激励计划可包括()。

A.员工持股

B.企业年金

C.内部人收购

D.住房计划

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第10题
为了稳定员工,增强员工的忠诚度,诱发员工及经营者的长期行为,企业可以采取的激励方式包括()

A.企业年金计划

B.一揽子型年薪制

C.企业健康保险计划

D.利润分享计划

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