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提问人:网友154336271 发布时间:2022-11-06
[判断题]

职工集体福利支出用于基层工会逢年过节和会员生日、婚丧嫁娶、退休离岗的慰问支出等,凡工资未纳入本单位拨缴工会经费总额的,不向其发放集体福利()

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第1题
职工集体福利支出。用于基层工会()和()、()、()、()的慰问支出

A.逢年过节

B.职工生日

C.婚丧嫁娶

D.退休离岗

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第2题
《湖北省总工会关于调整基层工会职工集体福利标准的通知》(鄂工发〔2019〕1号)规定,基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品,每人每年不超过,工会经费充足的企业单位工会每人每年不超过()

A.1000元,1500元

B.1200元,1500元

C.1700元,2000元

D.2000元,3000元

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第3题
职工集体福利支出可以用于逢年过节的慰问,其中的年节可以是以下哪些()

A.春节

B.清明节

C.端午节

D.重阳节

E.中秋节

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第4题
根据农行股份公司基本财务制度规定,下列关于提取或列支职工福利费、工会经费、职工教育经费现行做
法不正确的是:()。

A.职工福利费应按照有关规定据实列支,用于职工集体福利方面的支出。

B.职工福利费应按规定的比例提取,用于职工集体福利方面的支出。

C.工会经费应按照规定的比例提取并拨交工会使用。

D.职工教育经费应按照规定的比例提取并专项用于职工教育和职业培训。

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第5题
工会经费支出范围包括()

A.教育、文体、宣传等活动产生的支出

B.维护职能直接用于维护职工合法权益的支出

C.集体福利等方面的支出

D.培训工会干部、加强自身建设及开展业务工作发生的各项支出

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第6题
基层工会经费主要用于为职工服务和开展工会活动,支出范围包括()。

A.职工活动支出

B.维权支出

C.业务支出

D.资本性支出

E.事业支出和其他支出

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第7题
根据《基层工会预算管理办法》,劳模职工疗休养支出是指用于基层工会组织和开展的劳动模范和先进职工疗休养活动的所有费用()
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第8题
维权支出是指基层工会用于维护职工权益的支出包括:劳动关系协调费、()、法律援助费、()、()和其他维权支出

A.劳动保护费

B.困难职工帮扶费

C.送温暖费

D.权益保护费

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第9题
维权支出是指基层工会用于维护职工权益的支出。以下哪些是维权支出()

A.劳动关系协调费

B.劳动保护费

C.法律援助费

D.困难职工帮扶费

E.送温暖费和其他维权支出

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第10题
职工教育支出主要内容有()

A.用于开展政治、法律、科技、业务等专题培训支出

B.用于支付职工教育活动聘请授课人员的酬金

C.用于职工技能培训所需的教材资料、教学用品、场地租金等方面的支出

D.用于基层工会开展的职工素质提升补助和职工教育培训优秀学员的奖励

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第11题
劳动保护费。用于基层工会开展()和()、()、()、()等促进安全健康生产、保护职工生命安全为宗旨开展职工劳动保护发生的支出等

A.群众性安全生产

B.职业病防治活动

C.加强群监员队伍建设

D.开展职工心理健康维护

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