依据《工作场所职业卫生监督管理规定》,用人单位有下列情形之一的,给予警告,责令限期改正,可以并处5千元以上2万元以下的罚款()
A.未按照规定实行有害作业与无害作业分开、工作场所与生活场所分开的
B.未按照规定组织劳动者进行职业卫生培训,或者未对劳动者个人职业病防护采取指导、督促措施的
C.未按照规定组织劳动者进行职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果书面告知劳动者的
D.订立或者变更劳动合同时,未告知劳动者职业病危害真实情况的
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