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第1题
《股份制商业银行公司治理指引》规定:董事会中由高级管理层成员担任董事的人数应不少于董事会成员总数的(),但不应超过董事会成员总数的()
A.四分之一,三分之一
B.四分之一,二分之一
C.二分之一,三分之二
D.三分之一,二分之一
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第2题
《股份制商业银行公司治理指引》明确,董事会对()负责,并依据《公司法》和商业银行章程行使职权。
A.监事会
B. 股东大会
C. 高级管理层
D. 股东
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第3题
《股份制商业银行公司治理指引》明确,股份制商业银行董事会根据行长提名聘任或解聘()。
A.副行长
B. 财务负责人
C. 其他高级管理层成员
D. 监事长
E. 董事
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第4题
《股份制商业银行公司治理指引》明确,董事会在聘任期限内解除行长职务,应当及时告知()并做出书面说明。
A.股东大会
B. 董事会
C. 监事会
D. 高级管理层
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第5题
《股份制商业银行公司治理指引》明确,股份制商业银行薪酬委员会负责拟定()的薪酬方案,向董事会提出薪酬方案的建议,并监督方案的实施。
A.董事
B. 监事
C. 高级管理层成员
D. 中层管理人员
E. 一线营业人员
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第6题
《股份制商业银行公司治理指引》明确,股份制商业银行董事会根据行长提名聘任或解聘()
A.副行长
B.财务负责人
C.其他高级管理层成员
D.监事长
E.董事
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第7题
《股份制商业银行公司治理指引》明确,董事会中由高级管理层成员担任董事的人数应不少于董事会成员总数的(),但不应超过董事会成员总数的三分之一
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第8题
《股份制商业银行公司治理指引》明确,股份制商业银行薪酬委员会负责拟定()的薪酬方案,向董事会提出薪酬方案的建议,并监督方案的实施
A.董事
B.监事
C.高级管理层成员
D.中层管理人员
E.一线营业人员
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第9题
《股份制商业银行公司治理指引》明确,董事会应当在股东大会召开前()向股东披露董事候选人的详细资料,保证股东在投票时对候选人有足够的了解。
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