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更多“2022年7月参加分公司统一节奏的中支岗前培训班且于7月份完成上岗的新人，当月达成万P，可获得出勤津贴（）”相关的问题
A.2022年7月1日-2022年8月31日
B.2022年6月30日-2022年8月31日
C.2022年7月1日-2022年7月31日
D.2022年6月30日-2022年7月31日
A.2022年6月1日-2022年6月30日
B.2022年7月1日-2022年7月31日
C.2022年6月1日-2022年7月31日
D.2022年5月20日-2022年6月30日
A.晋升的高级经理一级或二级职级，即可获得办公科技礼包奖励，同时获得参加2022齐鲁风云大典资格一个
B.晋升的总监及以上职级，即可获得20000元经营费用奖励
C.6月7月晋升业经人员及其育成人可入围分公司晋升论坛
D.6月7月晋升主任人员可入围分公司晋升论坛
A.2022年7月11日8:30
B.2022年7月11日10:30
C.2022年7月11日10:40
D.2022年7月12日8:30
A.2022年7月11日8:30
B.2022年7月10日8:30
C.2022年7月11日10:30
D.2022年7月12日10:30
A.2022年8月2日23：00
B.2022年8月1日23：00
C.2022年7月31日23：00
D.2022年7月30日23：00
A.为提高工作效率，分公司电话告知中支该案件的问题是什麽即可；
B. 分公司必须书面告知中支案件的问题是什麽；
C. 中支经办人应将落实情况在案件审核单上注明；
D. 这种退回会记入中支案件滞退率考核指标。
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