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提问人:网友154336271 发布时间:2022-10-20
[判断题]

改革护理模式:将工作模式由原来的“功能制护理”,转变为以患者为中心的“责任制整体护理()

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更多“改革护理模式:将工作模式由原来的“功能制护理”,转变为以患者为中心的“责任制整体护理()”相关的问题
第1题
优质护理服务内涵中的改模式:将工作模式由原来的“功能制护理”转变为()

A.责任制整体护理

B.个人制模式

C.APN模式

D.公私分明制模式

E.大锅饭模式

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第2题
改革护理模式:由原来的“功能制护理”转变为“责任制整体护理()
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第3题
优质护理服务的内涵是改模式将工作模式由原来的功能制护理转变为责任制整体护理;重临床丰富护理服务内涵,提高护理技术水平;建机制加强科学管理,逐渐建立医院护士岗位管理制度()
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第4题
优质护理服务的内涵是改模式将工作模式由原来的功能制护理转变为责任制整体护理;重临床丰富护理服务内涵,提高护理技术水平;建机制加强科学管理,逐渐建立医院护士岗位管理制度()

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第5题
优质护理的内涵是:改革(),实施()模式。

A、护理工作模式

B、责任制整体护理

C、功能制护理

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第6题
改模式:由原来“功能制护理”转变为“责任制整体护理”。()

此题为判断题(对,错)。

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第7题
改模式的主要内容()

A.由原来“功能制护理”转变为“责任制整体护理

B.”每位责任护士包干一定数量的患者(平均每人≤8人)

C.责任护士为分管患者提供连续、全程的护理服务

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第8题
优质护理服务内涵()

A.改革护理模式,将功能制护理转变为“以病人为中心”的责任制整体护理

B.“以病人为中心”,动态调配所管病人数量,确保护士配置

C.确保患者安全,非护理人员不能做护理工作,护士未患者提供全程、全面、优质的护理服务,保障医疗安全,改善患者体验,促进医患和谐

D.建立可持续发展的长效机制;重视临床护理工作,全院多部门支持保障措施到位

E.不断发展规范化培训,护士分层管理,科学开展绩效、评优、晋升考核,实施岗位管理

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第9题
优质护理服务内涵中的模式是()

A.改革护理服务模式实施功能制护理

B.改革临床模式,实施责任制优质护理

C.改革护理服务模式,实施责任制整体护理

D.改革临床服务模式,实施优质护理

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第10题
某护理单元将护士分为4组,每组3~5名护士,设1位组长,由组长负责为患者提供护理。这种护理模式

A.个案护理

B.临床路径

C.小组护理

D.功能制护理

E.责任制护理

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第11题
护士长将科室的护士工作进行安排,有人负责处理医嘱,有人负责生活护理,有人为治疗护士,有人为药疗护士,护士长定期对她们进行岗位调换,这种护理模式为()

A.个案护理

B.功能制护理

C.小组护理

D.责任制护理

E.临床路径

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