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提问人：网友womissing 发布时间：2022-01-06
[单选题]

下列不属于行为科学管理理论的是（）

A.科层制理论

B.双因素理论

C.需求层次理论

D.人际关系理论

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更多“下列不属于行为科学管理理论的是（）”相关的问题
第1题
下列不属于古典管理理论的是()。
A、科学管理理论

B、行政组织理论

C、行为科学理论

D、系统管理理论

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第2题
下列不属于古典管理理论的意义的是（）。

A. 古典管理理论确立了管理学是一门科学

B. 古典管理学家同时也建立了有关的组织理论

C. 理性的行政组织体系最符合理性原则，是达到目标、提高劳动生产率的最有效的形式

D. 为后来的行为科学和现代管理学派奠定了管理学理论的基础

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第3题
（题干）某护士长让护士小郝代表病房参加护士节的护理技术操作大赛，并许诺如果小郝能在大赛上取得前三名的成绩，将有机会参加为期半个月的脱产学习。小郝接到这个任务后，会考虑两个问题："经过努力练习，我能在护理技术操作大赛中取得前三名的成绩吗？"，"我是否非常需要得到脱产学习的机会？"这两个问题的答案都会影响护士在完成任务中的努力程度。 "经过努力练习，我能在护理技术操作大赛中取得前三名的成绩吗？"属于A.期望值的问题

B.效价的问题

C.关联性的问题

D.激励水平的问题

E.激励强度的问题

"我是否非常需要得到脱产学习的机会？"属于A.期望值的问题

B.效价的问题

C.关联性的问题

D.激励水平的问题

E.激励强度的问题

他所提出的理论是A.人类需要层次理论

B.人类行为理论

C.科学管理理论

D.工业心理学理论

E.成熟度理论

关于我国的护理人力资源，描述正确的是A.医院护士至少应占卫生部统计人员的比例为30%

B.护理人力资源分布地区差异较小

C.男、女比例差别不大

D.职称结构分布不合理

E.护理人力资源年龄分布差异较小

以下排班方式中能表现出较高的自主性及工作满意度，并提高士气的是A.循环式排班

B.电脑辅助的传统式排班

C.自我排班

D.集权式排班

E.分权式排班

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第4题
下列不属于现代管理理论的是()
A．行政组织理论

B．系统管理学派

C．全面质量管理

D．权变理论学派

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第5题
下列不属于演出经营管理行为的是()
A.选择项目

B.控制创作

C.营销管理

D.策划融资

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第6题
（ ）理论认为管理工作可以用数学模型来表示、分析，他们反对凭经验、直觉、主观判断来进行管理。

A、管理过程理论

B、管理科学理论

C、系统管理理论

D、社会系统理论

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第7题
科层制组织的基本特征包括劳动分工、权威等级、（ ）、正式的规则和法规、非个人的、职业生涯导向。

A、正式的甄选

B、世袭制

C、领导举荐

D、专家举荐

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第8题
韦伯认为理想的组织形态的权威是（ ）权威

A、传统型

B、魅力型

C、知识型

D、法理型

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第9题
（ ）是管理过程理论的创始人，他率先提出了管理的五项职能

A、韦伯

B、泰勒

C、法约尔

D、罗伯特•欧文

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