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提问人：网友boylove1 发布时间：2022-01-06

[多选题]

下面属于劳务培训中评估的内容有()。

A.培训对象的态度和持久性

B.培训的时间安排及强度

C.培训组织准备工作评估

D.培训内容和形式的评估

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ABCD

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更多“下面属于劳务培训中评估的内容有（)。A.培训对象的态度和持久性B.培训的时间安排及强度C.培训组织”相关的问题

第1题

下面属于劳务培训中评估的内容有（）

A.培训对象的态度和持久性

B.培训的时间安排及强度

C.培训组织准备工作评估

D.培训内容和形式的评估

E.培训内容考核评估

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第2题

下面属于劳务分包考评中劳务管理的内容有()。

A.队伍管理体系

B.人员管理

C.入场教育

D.劳保用品

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第3题

下面属于劳务分包考评中质量管理的内容有()。

A.施工组织

B.事故预防

C.质量体系

D.技术交底

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第4题

下面属于劳务分包考评中劳务管理的内容有（）

A.队伍管理体系

B.人员管理

C.入场教育

D.劳保用品

E.安全知识管理

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第5题

下面属于劳务分包考评中质量管理的内容有（）

A.施工组织

B.事故预防

C.质量体系

D.技术交底

E.项目检测

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第6题

劳务培训中评估内容包括（)。

A.培训的时间安排

B.培训计划评估

C.培训教师和培训工作者

D.培训内容和形式

E.培训的强度

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第7题

下列选项中不属于劳务培训前评估内容的是（)。

A.评估培训对象的知识

B.评估培训对象的技能

C.评估培训计划

D.评估培训工作者

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第8题

在劳务派遣中，下列属于用工单位法定义务的有（）。

A.应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者

B.对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训

C.不得克扣按规定支付给被派遣劳动者的劳动报酬

D.连续用工的，实行正常的工资调整机制

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第9题

在劳务派遣中，下列属于用工单位法定义务的有（）。

A.应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者

B.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬

C.不得克扣按规定支付给被派遣劳动者的劳动报酬

D.连续用工的，实行正常的工资调整机制

E.对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训

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第10题

下面的培训内容中，属于外派劳务培训内容的是（）A．国家法律法规B．外事纪律C．涉外礼仪

下面的培训内容中，属于外派劳务培训内容的是（）

A．国家法律法规

B．外事纪律

C．涉外礼仪

D．国别概况

E．职业道德

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