完善护士队伍建设,加强岗位绩效管理()
A、加强人力资源管理,科学设置护理岗位
B、深化落实护士岗位管理,按照层级要求实施分层培训和考核
C、将护士分层管理与护士的薪酬分配、晋升晋级等有机结合,体现多劳多得
D、合理配置和调整护士人力,充分利用人力服务资源,提高工作效率
A、加强人力资源管理,科学设置护理岗位
B、深化落实护士岗位管理,按照层级要求实施分层培训和考核
C、将护士分层管理与护士的薪酬分配、晋升晋级等有机结合,体现多劳多得
D、合理配置和调整护士人力,充分利用人力服务资源,提高工作效率
A.加强统计信息质量管控
B.实行统计人员岗位制度
C.实行统计工作审(复)核制度
D.严格统计事项报备制度
E.加强统计人员队伍建设
F.建立统计工作评价机制
G.完善统计报表规范操作
A.加强绩效管理组织领导
B.强化绩效管理责任约束
C.落实绩效管理监督问责机制
D.完善绩效管理工作考核体系
E.抓好绩效管理宣传培训
A.现实表现
B.工作绩效
C.选拔程序
D.群众公认
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