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提问人:网友lqlq2018 发布时间:2022-01-06
[单选题]

下列内容不属于激励式工作设计的特征的是()。

A.技巧多样

B.身份不明确

C.工作意义重大

D.自治程度高

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匿名网友[235.***.***.33]选择了 D
1天前
匿名网友[2.***.***.236]选择了 B
1天前
匿名网友[99.***.***.244]选择了 A
1天前
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1天前
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1天前
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1天前
匿名网友[192.***.***.242]选择了 D
1天前
匿名网友[45.***.***.215]选择了 B
1天前
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更多“下列内容不属于激励式工作设计的特征的是()。A.技巧多样B.身份不明确C.工作意义重大D.自治程度”相关的问题
第1题
以下不属于工作再设计涉及的工作特征的是()。

A.工作内容

B.工作关系

C.工作功能

D.目标管理

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第2题
美国心理学家吉赛利认为,有五种激励特征同能否成为有效的领导者有关,下列不属于这五种激励特征的是 ()

A.对工作稳定的需求

B.对指挥别人的权力的需求

C.对金钱奖励的需求

D.对良好人际关系的需求

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第3题
下列选项中,不属于工作设计的方法的是()。

A.机械型工作设计法

B.人际关系型工作设计法

C.生物型工作设计法和直觉运动型工作设计法

D.激励型工作设计法

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第4题
下列不属于传统的工作设计方法的是()。
下列不属于传统的工作设计方法的是()。

A、机械型工作设计法

B、生物型工作设计法

C、知觉运动型工作设计法

D、激励型工作设计方法

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第5题
参与式激励计划是组织为了发挥员工所有的潜能,为了激励员工对组织成功作出更多努力而设计
的一种参与过程。 根据上述定义,下列不属于参与式激励计划的是()。

A.员工持股奖励计划 B.员工代表参与管理决策

C.员工工会负责薪金谈判 D.员工优秀意见建议奖励计划

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第6题
下列工作技能中哪一项不属于一线主管必须具备的核心技能?

A.工作设计

B.绩效考核

C.人员激励

D.战略规划

E.团队协作

F.行动指导

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第7题
在某一儿童福利院中,管理者发现每天面对各种不同类型的儿童,很多员工对工作出现了倦怠的倾向。为
了激励员工,下列激励措施中,管理者应首选的是()。

A.轮换工作岗位

B.扩展工作内容

C.设计职位内容

D.促进员工参与决策

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第8题
某社会服务机构的管理者发现有些员工不关心机构发展。为提高员工积极性,促进上下级的沟通,下列激励措施中,机构管理者应首选的是()。

A.轮换工作岗位

B.扩展工作内容

C.设计职位内容

D.促进员工参与决策

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第9题
下列选项中,不属于工作设计的原理的是()。

A.科学管理原理

B.工效学原理

C.组织管理原理

D.工作特征模型理论

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第10题
省第十二次党代会提出,要建立“四位一体”从严管理干部机制,下列哪一项不属于“四位一体”的内容()

A.工作质量

B.岗位责任

C.正向激励保障

D.负向惩戒约束

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