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提问人:网友154336271 发布时间:2022-08-08
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工作服发放规定:新入职人员入职满()个月即可领取工作服

A.3

B.1

C.2

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匿名网友[21.***.***.227]选择了 A
1天前
匿名网友[124.***.***.70]选择了 B
1天前
匿名网友[213.***.***.34]选择了 C
1天前
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1天前
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1天前
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更多“工作服发放规定:新入职人员入职满()个月即可领取工作服”相关的问题
第1题
新参加工作的职工应当从什么时候开始缴存住房公积金?()

A.入职第一个月

B.入职第二个月

C.入职第三个月

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第2题
员工入职满个月时,在当月薪资中发放体检费()

A.1

B.2

C.3

D.4

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第3题
哪些情形之下,员工不享受当年的年休假?()

A.入职满1年不满10年的员工,请病假累计2个月以上的

B.入职满10年不满20年的员工,请病假累计3个月以上的

C.入职满20年以上的员工,请病假累计4个月以上的

D.入职满30年以上的员工,请病假累计5个月以上的

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第4题
新入职员工,应在()完成入职合规培训。

新入职员工,应在()完成入职合规培训。

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第5题
入职多久享有13薪待遇()

A.入职即享有

B.转正后享有

C.入职半年享有

D.入职满一年享有

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第6题
新调入的职工从调入单位的何时起缴存住房公积金?A.发放工资之日B.入职首日C.第一个月D.第二个月

新调入的职工从调入单位的何时起缴存住房公积金?

A.发放工资之日

B.入职首日

C.第一个月

D.第二个月

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第7题
新入职经理如何做自我介绍

职场新入职经理如何自我介绍?

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第8题
对涉密人员明确涉密信息保密等级和接触权限的时间()

A.入职上岗后

B.入职上岗前

C.入职时

D.按规定

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第9题
为新入职护士配带培导师的目的意义不包括()

A.让新护士第一天就有一位优秀负责的老师

B.在新护士入职第一天营造温馨团队氛围

C.新入职护士适应环境、热爱这份工作

D.便于对新入职护士进行管理

E.入职的护士主动、尽快进入角色的主观愿望

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第10题
公司的福利-员工体检,以下哪几项符合员工体检规定()

A.入职即可享有体检

B.入职满1年才可享有体检

C.35岁以下的员工两年体检一次

D.35岁以上的员工一年体检一次

E.所有在职满1年员工一年一次体检

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第11题
新入职人力资源自我介绍

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