在矩阵型组织中,刚刚传达了评价级别,其中一位团队成员获得了意想不到的低绩效评价,这位团队成员现在失去动力,影响到项目工作。若要避免这个问题,项目经理应该事先做什么()
A.与职能经理协商评价
B.与职能经理协作对团队进行评价
C.为职能经理执行整体性评价
D.允许职能经理全权负责团队评价
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A.与职能经理协商评价
B.与职能经理协作对团队进行评价
C.为职能经理执行整体性评价
D.允许职能经理全权负责团队评价
A.直线型
B.功能型
C.职能型
D.矩阵型
A.在弱矩阵型组织中,权力向利益相关者倾斜
B.在强矩阵型组织中,权力向项目经理倾斜
C.在平衡矩阵型组织中.权力向项目经理倾斜
D.在平衡矩阵型组织中,权力向职能经理倾斜
A.在弱矩阵型组织中,权力向利益相关者倾斜
B.在强矩阵型组织中,权力向项目经理倾斜
C.在平衡矩阵型组织中,权力向项目经理倾斜
D.在平衡矩阵型组织中,权力向职能经理倾斜
A.甲服装企业需要紧追时尚潮流,因此制定了分权式结构
B.乙传统小吃连锁店为了保证口味正宗,因此采用了严格的常规的组织结构
C.丙广告公司一向以接项目为生,因此经常组成临时性的矩阵结构
D.丁企业是一家制造企业,主要采用批量化技术生产,因此采用了纵长型、集中的组织结构
下列关于矩阵型组织结构的描述正确的是()。
A.矩阵型组织结构结合了职能型和线性组织结构的优点。
B.矩阵型组织结构中指令源是唯一的。
C.在矩阵型组织结构成员只向项目经理负责。
D.矩阵型组织结构只适合大型的项目管理。
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