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提问人:网友154336271
发布时间:2022-10-11
[判断题]
如出现员工卡片丢失/忘带卡,员工可以自己直接提交异常申诉审批()
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A.佩戴自己工卡,不允许借用他人工卡进入卖场,不允许扔工卡。如忘带,通知部门主管将其领进卖场
B.携带包大小规格为20cm*15cm,即一张A4纸的一半。如提袋子,进场时将袋内物品拿出
C.禁止穿拖鞋
D.不允许将食品、饮料等带入卖场
A.上班时可拎包进场,要求包的尺寸(2030cm)(禁忌:穿拖鞋、拿食品、饮料)
B.穿便装进入卖场,主动出示工卡(电子工卡)让门岗人员检查,如忘带可联系当班主管将其领进卖场
C.员工通道:走指定(或1号)通道上下班
D.早到时员工勿在通道门口扎堆聊天(禁忌:扔工卡、借用他人工卡进入卖场、无工卡与夜保人员发生冲突)
A.员工投资私募基金,私募基金采取合伙企业形式运作导致员工成为该私募基金股东
B.员工投资P2P平台,所投公司经营出现困难,无法收回资金,后债权转为股权,持股该公司
C.员工声称自己不知情,身份信息被亲属朋友用于注册公司
D.员工声称自己不知情,身份证件丢失后被他人用于注册公司,员工举证(如身份证件丢失时报案的《受案回执》),查证属实的
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