假设你们公司有一位CEO候选人失去了员工的信任。而你是这位候选人关系最好的同事。如果这位候选人希望通过提升员工的福利来重树他的声望,你认为在他在竞选演讲时,怎么描述时最好的方式()
A.我的对手在员工福利方面做得很不够
B.很多员工支持我改善福利的努力,而且他们相信我有这个能力
C.虽然我的对手在改善员工福利方面有着不俗的表现……
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A.我的对手在员工福利方面做得很不够
B.很多员工支持我改善福利的努力,而且他们相信我有这个能力
C.虽然我的对手在改善员工福利方面有着不俗的表现……
A.我公司有一位原全国柔道冠军我想你们一定会满意的
B.我公司原有一位全国柔道冠军我想你们一定会满意的
C.我公司聘有一位原全国柔道冠军他一定会使你们满意的
D.我公司有一位原全国柔道冠军我一定会使你们满意的
A.将那位员工的文件夹里的文件解密。
B. 给那位员工完全控制权限。
C. 备份并把总不用的文件存档。
D. 增加那位员工的磁盘配额。
当()时,一个拒绝错误发生了。
A.接受了一位后来表现很差的候选人
B.拒绝了一位将来工作中有成功表现的候选人
C.接受了一位后来在工作中有成功表现的候选人
D.拒绝了一位将在工作中表现很差的候选人
Your company pays attention to the staff’s health. {A; B; C}
A. 你们公司关注领导的健康。
B. 你们公司关注员工的健康。
C.你们公司关注亲属的健康。
A.参照型
B.酬劳型
C.正式型
D.专家型
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