题目内容
（请给出正确答案）
A.培训是消费
B.需求调研是培训的前提
C.创新能力是培训者必备的素质
D.课程设计是培训的主要环节
参考答案
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A.企业应当尊重员工人格，维护员工尊严，杜绝性别.民族.宗教.年龄等各种歧视，保障员工身心健康
B.企业应当按照产学研用相结合的社会需求，积极创建实习基地，大力支持社会有关方面培养.锻炼社会需要的应用型人才
C.按期对员工进行非职业性健康监护，对从事有职业危害作业的员工进行职业性健康监护
D.企业可以结合自己的情况安排劳动时间和休假时间，不受约束
A.①②
B. ①③
C. ①④
D. ③④
A.真实情景的创设能够将教学与实际的生活拉近
B.真实情景的创设学生在学习新的语法知识中会产生亲切感
C.在地道的生活场景中, 学生能够提高语言的应用能力
D.采用情景语法教学法的时候，必须要创设真实情景
A.甲认为，法官的义务、权利和管理由《法官法》规定，不适用《公务员法》
B.乙认为，公务员经有关机关批准后可以兼职并领取相应的报酬
C.丙认为，公务员在定期考核中被确定为不称职的，应降职使用
D.丁认为，公务员在辞去公职或者退休的，三年内不得到与原工作业务直接相关的企业或其他营利性组织任职
A.甲认为，法官的义务、权利和管理由《法官法》规定，不适用《公务员法》
B.乙认为，公务员经有关机关批准后可以兼职并领取相应的报酬
C.丙认为，公务员在定期考核中被确定为不称职的，应降职
D.丁认为，公务员在辞去公职或者退休的，三年内不得到与原工作业务直接相关的企业或其他营利性组织任职
A.在我国，员工福利计划主要指社会保险法规定的国家强制实施的职工保险制度
B.团体保险作为员工福利计划中的主要内容，可以有效节税
C.人寿保险和遗属抚恤金不属于员工福利计划的内容
D.由于各国有关员工福利计划的法律法规不同，跨国公司的员工福利计划中的团体保险部分，需要遵守母公司所在地法规规定
下列有关组织结构的权变因素的观点中，错误的有（）。
A．组织结构的权变因素是指影响企业组织结构形成的外部条件和环境
B．组织设计的权变观点体现了不同企业的独特性
C．组织设计的权变观点体现了静态组织设计的思路
D．组织设计的权变观点强调了外部环境对企业的作用
A.合作学习不需要有共同的数学任务
B.合作学习中的参与者都有明确的责任
C.合作学习中既有竞争，又有互助
D.合作学习在终身学习中扮演重要角色
A.语言障碍对儿童发展的影响一般体现在语言发展方面，不会影响其他方面的发展
B.语言障碍会极大地影响儿童的生活和学习
C.因为学前儿童处于语言发展的关键期，所以在学前阶段对有语言障碍的儿童进行语言矫治十分必要
D.语言障碍的儿童往往伴有不同程度的心理问题
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