公开选拔党政领导干部的面试由面试小组负责考试和评分。面试小组由有关领导、专家、组织人事干部等人员组成，一般不少于（）人。

A．要确保竞争上岗的公开、公平、公正，不准事先内定人选

B．要严格执行竞争上岗实施方案，不准在实施过程中随意更改

C．有关人员要严格遵守保密纪律，不准泄露考试试题、考察情况、党委（党组）讨论情况等

D．面试小组成员要客观公正，不准打人情分

面试小组可以由()构成：

A 人事助理

B 用人部门的业务主管

C 面试专家

D 总经理

E 副总经理

A.面试小组

B.评委团

C.人力资源部

D.测评小组

A.5-7

B. 7-9

C. 3-5

D. 4-6

A.情境面试

B.系列式面试

C.小组面试

D.压力面试

公开选拔工作应经过的程序包括()。

A.发布公告;

B.报名与资格审查;

C.统一考试(包括笔试和面试);

D.组织考察，研究提出人选方案;

E.党委(党组)讨论决定;

F.办理任职手续。