题目内容
（请给出正确答案）
A.奥德费ERG理论属于工具型激励理论
B.赫兹伯格的双因素理论属于内容型激励理论
C.行为学派的强化理论属于过程型激励理论
D.马斯洛需要层次理论属于过程型激励理论
参考答案
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根据奥德弗的 ERG理论，下面正确的命题是 ()
A 生存需要的满足越少，人对关系需要的要求就越少
B 关系需要的满足越少，人对成长需要的要求就越多
C 成长需要的满足越少，人对成长需要的要求就越少
D 成长需要的满足越多，人对关系需要的要求就越多
奥德费ERG理论关于激励的核心思想是管理者通过控制()因素，影响不可控因素，促成组织目的。
A.马斯洛理论的后期发展分为两个方向：进一步深入研究该理论和批判该理论提出新的观点;
B.奥德费的ERG理论和赫兹伯格的双因素理论都属于马斯洛理论的后期发展理论
C.奥德费的ERG理论是对马斯洛理论的批判和挑战
D.奥德费的ERG理论是对马斯洛理论的进一步支持和延伸
A．马斯洛的需要层次理论
B．奥德弗的ERG理论
C．麦克利兰的成就需要论
D．费罗姆的期望理论
E．赫茨伯格的双因素理论
A.马斯洛的层次需要理论
B.奥德弗的ERG理论
C.麦克利兰的成就理论
D.费罗姆的期望理论
E.赫茨伯格的双因素理论
A.马斯洛的需要层次理论
B.奥德弗的ERG理论
C.麦克利兰的成就需要激励论
D.费罗姆的期望理论
E.赫茨伯格的双因素理论
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