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提问人：网友jellongd 发布时间：2022-01-06

[主观题]

项目人力资源管理指（)。A．有效地管理项目管理班子成员的全部过程B．与项目有关的所有人员的管理

项目人力资源管理指()。

A．有效地管理项目管理班子成员的全部过程

B．与项目有关的所有人员的管理过程

C．与项目施工有关的所有人员的管理过程

D．有效地使用涉及项目的人员所需要的过程

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更多“项目人力资源管理指（)。A．有效地管理项目管理班子成员的全部过程B．与项目有关的所有人员的管理”相关的问题

第1题

项目整合管理是指( )

A、识别和选择项目的资源配置方案

B、平衡相互竞争的项目目标，如范围，时间，成本和质量

C、协调项目管理各知识领域之间的相互影响

D、以上都是

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第2题

项目人力资源管理是指项目组织对该项目的（）所进行的科学的规划、适当的培训、合理的配置、准确的评估和有效的激励等一系列管理工作。

A. 各种资源

B. 资金

C. 采购物料

D. 人力资源

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第3题

政府对工程质量监督的质量监督职能一是监督检查工程实体的施工质量，二是监督工程建设各方主体的质量行为，各方主体不包括()。

A．建设单位

B．施工单位

C．设计单位

D．建设项目管理机构

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第4题

，是指由政府或政府授权的机构授予承包人在一定期限内，以自筹资金建设项目并自费经营和维护，向东道国出售项目产品或服务，收取价款或酬金，期满后将项目全部无偿移交东道国政府的工程承包模式。

A．勘察、设计、施工总承包

B．单位工程总承包

C．工程项目总承包

D．BOT承包模式

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第5题

对于患有职业病的职工变动工作后，当这个职工到新单位后，其职业病待遇应由()承担。

A．原单位

B．新单位

C．社会基金

D．职工个人

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第6题

对于工程或设备开工和停工前、检修中、工程或设备竣工及试运行时进行的安全检查属于()。

A．日常性检查

B．专业性检查

C．季节性检查

D．不定期检查

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第7题

当关键线路的实际进度比计划进度提前时，若不打算提前工期，应选择()的后续关键工作适当延长其持续时间。

A．资源强度小

B．资源占用量大

C．直接费用高

D．费用低

E．持续时间长

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第8题

项目信息门户主要的核心功能是()。

A．项目电子采购

B．项目各参与方的信息交流

C．项目文档管理

D．项目供应链管理

E．项目各参与方的共同工作

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第9题

当关键线路的实际进度比计划进度拖后时，应在尚未完成的关键工作中，选择()的工作缩短其持续时间，并重新计算未完成部分的时间参数，将其作为一个新计划实施。

A．资源强度小

B．资源占用量大

C．直接费用高

D．费用低

E．持续时间长

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第10题

常见的工程索赔的证据有()。

A．各种合同文件

B．工程各种往来函件、通知、答复等

C．工程各项会议纪要

D．招标公告

E．投标须知

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