题目内容
（请给出正确答案）
提问人：网友xinyanshyu
发布时间：2022-01-06
[单选题]
组织承诺这一概念最早是由Becker（1960）提出。他将承诺定义为由单方投入（side-bet）产生的维持"活动一致性"的倾向。在组织中，这种单方投入可以指一切有价值的东西，如：福利、精力、已经掌握的只能用于特定组织的技能等。他认为组织承诺是员工随着其对组织的"单方投入"的增加而不得不继续留在该组织的一种心理现象。组织承诺包括（）三个因素。
A.情感承诺
B. 继续承诺
C. 规范承诺
D. 物质承诺
参考答案
简答题官方参考答案
（由简答题聘请的专业题库老师提供的解答）
查看官方参考答案
网友提供的答案
共位网友提供了参考答案，
查看全部
- · 有3位网友选择 D，占比37.5%
- · 有3位网友选择 C，占比37.5%
- · 有1位网友选择 B，占比12.5%
- · 有1位网友选择 A，占比12.5%
