题目内容
（请给出正确答案）
A.某超市在入口处警示“偷一罚十”
B.某商家合同载明“解释权归商家所有”
C.某内衣专卖店规定“特殊商品，售出后概不退换”
D.某网店声明“定作商品，不适用七日内无理由退货的规定”
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A.驾驶员张某不认识交通标志和信号导致违章，属于对法律的认识错误
B.教育后放行的做法，是交警对自由裁量权的合理行使
C.在此事件的认定中，交警对法律进行了扩大解释
D.此事件反映出合法性与合理性的冲突
A.某公司根据员工性别、年龄特点分配工作
B.某公交公司在公交车上设立孕妇、残障人员专座
C.某高速公路管理局在高速公路上为警车、军车开设免费专用通道
D.某超市规定:发现购物者疑似盗窃，可作搜身处理
A.超市可单方解除劳动合同，但须向周某支付替代通知期工资
B.超市可单方解除劳动合同，但须向周某支付经济补偿金
C.超市可单方解除劳动合同，但应当事先将解除的理由通知工会
D.超市可单方解除劳动合同，但须经职代会讨论决定，并报当地劳动部门备案
A.行政机关在实施行政许可时，不得向相对人收费
B.某县政府发文对初中未毕业的务工人员不予办理婚姻登记
C.行政机关将行政强制措施权委托给另一行政机关行使
D.行政机关委托某事业单位实施行政许可
A.学校周边的超市拒绝向陈某出售啤酒
B.陈某的父母允许其在学校附近租房单独居住
C.学校在发现陈某旷课48小时后告知其父母
D.江某收留夜不归宿的陈某，未告知其父母
A. 超市可单方解除劳动合同，但须向周某支付一个月工资
B. 超市可单方解除劳动合同，但须向周某支付经济补偿金
C. 超市可单方解除劳动合同，但应"-3事先将解除的理由通知工会
D. 超市可单方解除劳动合同，但须经职代会讨论决定，并报当地劳动部门备案
A.超市可单方解除劳动合同，但须向周某支付替代通知期工资
B.超市可单方解除劳动合同，但须向周某支付经济补偿金
C.超市可单方解除劳动合同，但应当事先将解除的理由通知工会
D.超市可单方解除劳动合同，但须经职代会讨论决定，并报当地劳动部门备案
A.公安机关在城镇主干道上安装的道路视频监控
B.某餐馆在收款前台安装的视频监控
C.某省级医院在就诊大厅安装的视频监控
D.某超市在出入口安装的视频监控
A.我们常将程序具有遇到不正确使用或非法数据输入时仍能保护自己避免出错的能力称为程序的健壮性。
B.在函数的入口处增加对函数参数合法性的检查以及对函数调用是否成功的检查，是一种常用的增强程序健壮性的方法。
C.对于一个封装好的函数，外界对函数的影响仅限于入口参数，函数对外界的影响仅限于函数的返回值和数组、指针形参 。
D.编译器给出的警告信息无关紧要，因此可以忽略。
A.公诉人宣读起诉书后，法庭宣布开庭审理前对证据收集合法性的审查及处理情况
B.被告人王某在开庭审理前未申请排除非法证据，但在法庭审理过程中又提出申请，且有充足理由
C.经法庭审查被告人王某提出的排除非法证据申请，认为对证据收集的合法性没有疑问，遂驳回申请
D.被告人王某排除非法证据申请被驳回后，未找到新的线索及资料，再次以相同理由提出申请，法庭对此开展审查
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