国家对离退休人员的离退休费计发办法作了适当改革,其中()。
A.离休人员按本人原基本工资即职务工资、级别工资、基础工资、工龄工资之和全额计发
B.退休人员的基础工资和工龄工资按100%计发
C.社会保险基金由国家和个人共同合理负担
D.离休人员的基础工资和工龄工资按100%计发
- · 有4位网友选择 B,占比40%
- · 有3位网友选择 A,占比30%
- · 有2位网友选择 C,占比20%
- · 有1位网友选择 D,占比10%
A.离休人员按本人原基本工资即职务工资、级别工资、基础工资、工龄工资之和全额计发
B.退休人员的基础工资和工龄工资按100%计发
C.社会保险基金由国家和个人共同合理负担
D.离休人员的基础工资和工龄工资按100%计发
A.减半计发
B.全额计发
C.减量计发
D.比例计发
A.A.“地方(部门)津贴补贴”
B.B.“其他个人收入”
C.C.“工资(离退休费)”
D.D.“保障费”
A.应付工资(离退休费)
B.应付地方(部门)津贴补贴
C.应付其它个人收入
D.应付离退休薪酬
对离退休人员支付的退休费、价格补贴等,属于工资性支出,因此,应列营业费用职工工资账户。( )
A.转制前参加工作、转制后退休的人员,基本养老金计发办法仍可按照事业单位的办法执行
B.转制前已经离退休的人员,原离退休待遇标准不变
C.转制前参加工作、转制后退休的人员,基本养老金计发办法按照企业的办法执行,并使待遇水平平衡过渡
D.转制后参加工作的人员退休,按照规定执行当地企业职工基本养老保险制度
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