题目内容
（请给出正确答案）
A.劳动权是公民赖以生存的基础
B.劳动权是公民行使其他权利的物质保障
C.禁止使用童工
D.公民有取得劳动报酬的权利
参考答案
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A.集体争议权是指劳动者为在劳动关系中实现自己的主张和要求，依法采取罢工等手段进行集体对抗的权利
B.第二次世界大战后，民主参与权成为集体劳动权的重要内容
C.集体谈判权是以签订集体合同为直接目的
D.我国法律对劳动者罢工权有明确规定
关于劳动关系理论中集体劳权的说法，错误的是（）。
A.集体劳权主要包括团结权、集体谈判权、民主参与权和集体行动权
B.集体劳动是劳动者集体的权利
C.集体劳动权由劳动个人享有并行使
D.集体劳权可以维护和保障个别劳权
A.劳动关系是在争取与实现劳动权的过程中发生的关系
B.劳动关系是在实现劳动过程中发生的
C.劳动关系双方是平等的，不具有从属性
D.劳动关系既具有平等性，也具有隶属性
劳动权是指()的公民有获得参与社会劳动和领取相应报酬的权利。
A.所有
B.有劳动能力
C.有选举权
D.满18岁
以下对体面劳动的理解，最全面的是()。
A．具有劳动能力的公民实现就业，获得劳动权
B．体面劳动意味着对劳动的尊重、劳动者权益得到保障
C．体面劳动是涉及所有劳动者的具有普遍性的问题
D．劳动报酬与其付出对等、安全、快乐、有尊严
A.省政府的规章有权设定临时性的行政许可
B.国务院有权以行政法规的形式设定采矿许可
C.国务院部门规章有权设定行政许可
D.地方性法规有权对行政法规设定的行政许可的事项作出实施的具体规定
E.设定公民劳动权的许可，只能由法律设定
A.劳动只是一种权利
B.公民不分性别和民族，都有权要求就业
C.劳动是公民的义务，这也要求企业平等录用员工
D.国家应为公民劳动权的实现提供必要保障，有均等的就业机会
E.用人单位有权要求职工遵守劳动纪律并要求完成规定的任务
劳动是公民的权利的原则包括（）。
A．对公民来说，有就业权和择业权
B．对用人单位来说．有提供失业保险的职责
C．对用人单位来说，意味着平等录用符合条件的员工
D．我国每一个有劳动能力的公民都有从事劳动的同等权
E．对国家来说，耍提供公民实现劳动权的必要保障
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