关于对女职工的特殊保护,下列表述不符合《劳动法》规定的是()。A.禁止安排女职工从事矿山井下劳动B.
关于对女职工的特殊保护,下列表述不符合《劳动法》规定的是()。
A.禁止安排女职工从事矿山井下劳动
B.女职工生育享受不少于90天的产假
C.不得安排女职工从事有毒有害的劳动
D.对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
关于对女职工的特殊保护,下列表述不符合《劳动法》规定的是()。
A.禁止安排女职工从事矿山井下劳动
B.女职工生育享受不少于90天的产假
C.不得安排女职工从事有毒有害的劳动
D.对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
关于对未成年工的特殊保护,下列表述不符合《劳动法》规定的是()。
A.不得安排未成年工从事矿山井下劳动
B.应当对未成年工定期进行健康检查
C.不得安排未成年工从事有毒有害的劳动
D.不得安排未成年工从事高处、低温、冷水作业
A.建筑公司零度以下继续施工违反了《劳动法》
B.建筑公司的行为违反了《劳动法》中关于女职工特殊保护的规定
C.劳动部门应对建筑公司处以罚款
D.建筑公司给了职工补偿,所以可以要求职工连续作业
E.建筑公司的行为不存在任何违反《劳动法》的情形
关于女职工特殊保护的规定,以下表述错误的是()。
A.禁止安排女职工从事矿山井下的劳动
B.不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业的劳动
C.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动的劳动
D.女职工生育享受不少于90天的产假
A.国家对女职工实行特殊劳动保护
B.女职工在怀孕期,用人单位不得与其解除劳动合同
C.劳动者职业健康检查和医学观察的费用,应当由劳动者和用人单位共同承担
D.我国于2012年4月18日经国务院常务会议通过《女职工劳动保护特别规定》
A.建筑公司的行为违反了《劳动法》中关于女职工特殊保护的规定
B.建筑公司零度以下继续施工违反了《劳动法》
C.劳动部门应当对建筑公司处以罚款
D.劳动部门不应当对建筑公司处以罚款
E.建筑公司的行为不存在任何违反《劳动法》的情形
A.建筑公司的行为违反了《劳动法》中关于女职工特殊保护的规定
B.建筑公司零度以下继续施工违反了《劳动法》
C.劳动部门应当对建筑公司处以罚款
D.劳动部门不应当对建筑公司处以罚款
E.建筑公司的行为不存在任何违反《劳动法》的情形
A.女职工在经期不得被安排从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
B.用人单位应该对未成年工进行定期的健康检查
C.对于怀孕5个月以上的女职工,不得安排其延长劳动时间和夜班劳动
D.女职工生育可以享受100天的产假
A.女职工在经期不得被安排从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
B.用人单位应该对未成年工进行定期的健康检查
C.对于怀孕5个月以上的女职工,不得安排其延长劳动时问和夜班劳动
D.女职工生育可以享受100天的产假
A.不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
B.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动
C.未成年工是指未满16周岁劳动者
D.用人单位应当对未成年工定期进行健康检查
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