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提问人:网友mecurial 发布时间:2022-01-06
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弹性工作制要求所有员工在“共同核心”时期都要上班。

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第1题
公司目前实行的是固定工作制,要求所有的员工早上9∶00前到岗工作。最近有人提议修改为弹性工作制,允许员工自行决定到岗时间——只要在上午7点-11点间即可。请阅读以下两个论述,判断这两条信息是否可以推论出采用新的规定会降低员工的生产率:(1)绝大多数员工的工作内容要求他们整个工作日中经常互相联系;(2)绝大多数的员工所承担的项目需要数个工作日来完成。()

A.第一条信息已可以充分支持结论推导,而第二条不行

B.第二条信息已可以充分支持结论推导,而第一条不行

C.两条信息放在一起可以支持结论推导,但任何单独一条均不行

D.任何一条信息均能支持结论的推导

E.两条信息放在一起都不能支持结论的推导,必须增添新信息

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第2题
企业全体员工应按照安全生产责任制要求()安全风险隐患排查治理工作。

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第3题
点检制主张员工工作的(),强调工作是否有成效。
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第4题
对实行三班倒(倒班)工作制的员工,公司不安排休息。()

此题为判断题(对,错)。

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第5题
下列不属于安全生产责任制要求的是()。
A.严格按照国家关于安全生产的法律、法规和方针、政策,制定详尽周密的安全生产计划,层层落实全员安全生产责任制

B.认真研究安全生产重大问题,加强事故预防工作,定期向员工通报安全生产工作情况,接受群众监督

C.设置安全生产管理机构,配备安全生产管理人员,保持安全生产管理队伍的相对稳定

D.层层签订安全生产责任状,一级签一级,一直签到员工操作岗位,做到层层有人抓,处处有人管

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第6题
雷格斯的调查显示百分之多少的调查着希望通过弹性工作制给自己解压?()
A.63%

B.65%

C.67%

D.73%

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第7题
工作责任制的具体要求是什么?
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第8题
员工着工作制服时,要求包括以下哪些()?
A.衣装整洁

B.不缺扣

C.不立领

D.不挽袖挽裤

E.可佩戴夸张的配饰

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第9题
当员工致力于整个组织时,他们更愿意接受变更。
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