题目内容
（请给出正确答案）
A.能获得较低的工资率
B.总收入较低
C.一年中工作的时间较多
D.工作机会较少
参考答案
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网友提供的答案
更多“与教育水平较低的雇员相比，接受过正规教育较多以及在职培训较多的雇员（)。”相关的问题
A.员工直接向企业缴纳培训费用
B.员工在培训期间接受较低的工资率，在培训后则接受较高的工资率
C.员工在培训中以及培训后都接受较低的工资率
D.企业在培训中以及培训后都对员工支付市高工资率
A.受教育程度较高的员工的流动率往往低于受教育程度较低的员工
B.对受教育程度较高的员工进行培训的成本往往比较低
C.受教育程度较低的员工所从事的工作较简单，往往不需要接受培训
D.受教育程度较高的员工所接受的培训大多是特殊培训
A.受教育程度较高的员工的流动率往往低于受教育程度较低的员工
B.对受教育程度较高的员工进行培训的成本往往比较低
C.受教育程度较低的员工所从事的工作较简单，往往不需要接受培训
D.受教育程度较高的员工所接受的培训大多是特殊培训
笼统注水只适用于()的油层。
A.油层单一、渗透率较高
B.油层单一、渗透率较低
C.油层较多、渗透率较低
D.油层较多、渗透率较高
某企业决定对员工进行专业知识和技能方面的在职培训,则比较合理的成本收益分摊方式是()。
A．员工直接向企业缴纳培训费用
B．员工在培训期间接受较低的工资率,在培训后则接受较高的工资率
C．员工在培训中以及培训后都接受较低的工资率
D．企业在培训中以及培训后都对员工支付市场工资率
A.受教育程度较高的员工的流动率往往低于受教育程度较低的员工
B.对受教育程度较高的员工进行培训的成本往往比较低
C.受教育程度较低的员工所从事的工作较简单，往往不需要接受培训
D.受教育程度较高的员工所接受的培训大多是特殊培训
阿片类PCEA与PCIA相比，前者
A、用药量较低，镇痛效果好
B、用药量较多，镇痛效果好
C、用药量较低，镇痛效果也差
D、用药量较多，镇痛效果差
E、以上都不对
接受过较多特殊培训的员工通常（）。
A．愿意在本企业工作较长的时间
B．流动的意向会比较弱
C．在本企业获得的工资率等于市场工资率
D．被企业解雇的可能性比较小
A.大多数接受过特殊培训的员工可能更倾向于工作流动
B.对于工人的技能学习来说，一般培训是最普遍、最主要的方式
C.随着雇员的年龄越来越大，他们进行在职培训投资的意愿也就越来越低
D.接受正规学校教育数量越多的人，越可能接受更少的在职培训
在特殊培训完成之后，企业（）。
A．按没有接受特殊培训时的生产率向员工提供较低的工资
B．按接受过特殊培训后的较高生产率向员工提供较两的工贸
C．向员工支付一种介于以上两者之间的工资率
D．按市场工资率向员工支付工资
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