某公司一项对员工工作效率的调查测试显示,办公室中白领人员的平均工作效率和室内气温有直接关系。
A.在车间所安装的空调设备是一种浪费。
B.在车间中,如果气温低于5℃,则气温越低,工作效率越低。
C.在春秋两季,办公室白领人员的工作效率最高时的气温在15℃~20℃之间。
D.在夏季,办公室白领人员在室内气温32℃时的平均工作效率,低于在气温31℃时。
E.在冬季,当室内气温15℃时,办公室白领人员的平均工作效率最高。
A.在车间所安装的空调设备是一种浪费。
B.在车间中,如果气温低于5℃,则气温越低,工作效率越低。
C.在春秋两季,办公室白领人员的工作效率最高时的气温在15℃~20℃之间。
D.在夏季,办公室白领人员在室内气温32℃时的平均工作效率,低于在气温31℃时。
E.在冬季,当室内气温15℃时,办公室白领人员的平均工作效率最高。
A.在车间中,如果气温低于5℃,则气温越低,工作效率越低
B.在春秋两季,办公室自领人员的工作效率最高时的室内气温在15℃一22℃之间
C.在夏季,办公室白领人员在室内气温32℃时的平均工作效率低于在气温31℃时
D.在冬季,当室内气温15℃时,办公室白领人员的平均工作效率最高
A.在车间所安装的空调设备是一种浪费
B.在车间中,如果气温低于5℃,则气温越低,工作效率越低
C.在春秋两季,办公室白领人员的工作效率最高时的室内气温在15℃和22℃之间
D.在冬季,当室内气温15℃时,办公室白领人员的平均工作效率最高
A.在车间中,如果气温低于5℃,则气温越低,工作效率越低
B.在春秋两季,办公室白领人员的工作效率最高时的室内气温在15℃-22℃之间
C.在夏季,办公室白领人员在室内气温32℃时的平均工作效率低于在气温31℃时
D.在冬季,当室内气温15℃时,办公室白领人员的平均工作效率最高
A.工作效率低的员工通常因为工作时间长而缺少正常的休息
B.绩效奖金高的员工更容易通过改善工作环境来提高工作效率
C.绩效奖金高的员工通常是因为有好的工作习惯和比较高的工作效率
D.对工作效率高低与绩效奖金多少的关系的研究应当采取定量的方法进行
A.该公司的工人与其他公司的工人相比,对他们的工作更不满意
B.不满意的工人感到他们的工资太低并且工作条件不令人满意
C.公司管理层的大多数人相信工人对他们的工作已经有太多的控制权力
D.该公司中对工作满意的工人认为,他们能控制自己的工作安排
A.影响了工作效率的不仅仅是上班时间“偷菜”
B.有些不玩游戏的员工的工作效率也不比玩游戏的员工高
C.社区游戏不只“偷菜”这一种
D.玩网络游戏是公司员工的业余爱好
A.影响了工作效率的不仅仅是上班时问“偷菜”
B.有些不玩游戏的员工的工作效率也不比玩游戏的员工高
C.社区游戏不只“偷菜”这一种
D.玩网络游戏是公司员工的业余爱好
A.影响了工作效率的不仅仅是上班时间“偷菜”
B.有些不玩游戏的员工的丁作效率也不比玩游戏的员工高
C.社区游戏不只“偷菜”这一种
D.玩网络游戏是公司员工的业余爱好
A.在α=0.05时有充分理由认为做出三种评价结论的人数有差异
B.在α=0.05时没有充分理由否认做出三种评价结论的人数无差异
C.在α=0.01时有充分理由认为做出三种评价结论的人数无差异
D.在α=0.05时没有充分理由否认做出三种评价结论的人数无差异
A.压力管理
B.组织文化建设
C.员工满意度调查
D.员工援助计划
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